前回から３年以内の失業手当

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質問者：JoyLife
質問日時：2006/02/06 17:41
回答数：1件

私は前回２００４年の７月頃に失業手当の給付を受けました。
その後、２００４年９月から派遣で働き始めたのですが、主人の転勤で２００５年（昨年）１２月で契約満了と共に退職致しました。
現在、主人の転勤先に越してきて、仕事を探し中なのですが、仕事が見つかるメドがたたないため、失業手当ての手続きをしようと考えています。
が、前回給付された時に「３年以内に給付を受けたことがありますか？」とハローワークの担当者に聞かれました。
３年以内に１度給付されていると、３年間は給付されないのでしょうか？
ご存知の方、どうか教えて下さい。よろしくお願い致します。

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回答 (1件)

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No.1ベストアンサー

回答者： noutenki
回答日時：2006/02/08 01:06

大丈夫。

受給できます。

失業保険と言うと普通は失業している日についてもらえる「基本手当」をさすことが多いのですが、条件があえば基本手当をもらい終えるまでに（支給残日数が３分の１以上かつ４５日以上）就職した場合に支給される「再就職手当」や「就業手当」や「常用就職支度金」という就職促進手当があります。この３つは３年以内に受給していると条件に合ってももらえません。
この資格があるかどうかのチェックがあったのではないでしょうか？

離職前１年間に６ヶ月以上の被保険者期間があれば基本手当９０日分は受給できます。（短時間労働者は１年間の被保険者期間が必要）安心して職安に行ってください。１ヶ月に１４日以上６ヶ月働いていたらOKです。

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この回答へのお礼

noutenki様、早速のご回答、ありがとうございます！
そういえば、前回失業保険（これが「基本手当」ですよね？）を１回受給してからすぐに次の仕事が決まったため「早期再就職手当」（であってますかね？）を頂きました。もしかしたらその時に「３年以内に受給したことがあるかどうか」をたずねられたのかも知れません。
とにかく１日でも早く仕事が見つかるよう頑張りつつ、ハローワークにも足を運びたいと思います。
再度、ありがとうございました！

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お礼日時：2006/02/09 20:52

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-----------------------------------------------
○雇用保険法

（基本手当の受給資格）
第13条　基本手当は、被保険者が失業した場合において、離職の日以前１年間（次の各号に掲げる被保険者については、当該各号に定める日数を１年に加算した期間（その期間が４年を超えるときは、４年間）。第17条第１項において「算定対象期間」という。）に、次条の規定による被保険者期間が通算して６箇月以上であつたときに、この款の定めるところにより、支給する。

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http://www.houko.com/00/01/S49/116.HTM#s3

-----------------------------------------------

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Aベストアンサー

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