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娘が1年間正社員で働いていた会社を会社都合(にしてもらった)でやめました。トラブルも無かったのですが、仕事内容が事務で合わず辞めました。今ハローワークにかよいながら、まだもらっていませんが失業保険の待機中ですもうすぐおりるでしょう。でも奨学金などの返済が多く、家族に病人もかかえているので仕方なく、居酒屋で隔日くらいバイトしてますが、これは違法になるのでしょうか?

A 回答 (3件)

前の方の書かれているように、違法ではないですが、申告しなければなりません。

申告しなければ違法です。バレたら罰金3倍返し(だったかな?)です。
居酒屋なら確実にバレます。

労働した賃金と、失業手当を両方もらうことはできないということです。
だからバイトした分、収入が増えるわけではないです。
奨学金返済、病人のために働いているといっても、かえって損をしているかもしれません。
失業手当受給期間中のバイト収入と、受給金額(日数)については、規定が細かく決まっていますから、よく確認することです。
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働いて違法になるのですか?ということであれば


申告すれば違法にはなりません。

働けないから失業保険をもらうんです。

ですが、申告すれば違法にはなりません。

ただ金額は減ります。内容によってはいただけない事もあります
密告される事もあるし、ばれてしまったら罰金が科せられます。
返還命令だけでなくそれ以上の罰金があります。
そりゃそうでしょう?
世の中には申告しないでいただく人もいるでしょう。
あーもうかったと思う人もいるでしょう。
でも罰金を払った方だっています。

でも娘ってことはあなたは親でしょう?
違法をしてる事をわかっていながらというのは親としてどうでしょう。
そんな事を質問されているわけではないかもしれませんが、
違法は違法です。
失業保険の申請時にそのような説明はきっちりされているはずです。
どのような場合、申告するのか、どのような場合失業保険はもらえないのか。
こちらは失業保険をもらって終わりましたが、
それこそボランティアでも申告が必要になります。
ルールの書いてる本もありますが、詳しい事はハローワークにいけば
丁寧に教えてくれますので聞いて下さい。
電話でも教えてくれます。

税金ですよ。みんなのお金です。正しくいただいて下さいませ。

いろいろ事情があるのはわかります。
こちらもいろいろあります。
ですが、子供に間違った事をさせては親として失格だと思います。
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バレたらマズいですね。

異邦ではないですが返還しろーとか
言われたりはあるようです。

周囲でやってたケースでは個人経営のところなどで、手渡しで
もらうようなケースですね。
パチンコ屋やキャバなんかはすぐやってくれますよ。
とりあえず大手はきっちりしてるのでアレですね。
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