助成金について

助成金について質問いたします。

従業員100人規模の中小の会社ですが
今月から助成金を申請して、週に2日会社を休業することにしました。
助成金は国から援助していただいて、返還する義務はないと思うのですが
知人の大手の会社（従業員3000人規模とか）は未だに助成金を
申請していないようです。
それは何故でしょうか？助成金を申請したほうが会社としては
損はしないような感じを受けるのですが・・。

No.2 ベストアンサー 回答者： deltalon 回答日時： 2011/04/24 21:29

　助成金は内容によりますが、ほとんどの場合「雑収入」として勘定科目に入るのはご存知ですか。

　つまり働かない＝売上げがないにもかかわらず、助成金によってかさ上げされた利益に対する税金をとられます。ですから助成金をもらおうとする場合、よくよく計算しておかなければ損します。

この回答へのお礼

ありがとうございました。

お礼日時：2011/04/30 10:37

No.1 回答者： kgrjy 回答日時： 2011/04/24 10:03

http://www.mhlw.go.jp/general/seido/josei/kyufuk …

大企業ですと雇用調整助成金の対象でしょう。

要件が厳しく、たとえば就業日に残業させられない（残業させて休ませるのであれば本末転倒、させるほど仕事があるなら助成の必要もない）。

この回答へのお礼

ありがとうございました。

お礼日時：2011/04/30 10:36