賞与支給
の検索結果 (5,587件 1〜 20 件を表示)
「賞与引当金」計上してあっても支給しないことはできますか?
…前期に「賞与引当金」を計上したにもかかわらず、 今期の業績が悪いという理由で、「賞与引当金」を 取り崩しても、賞与を支給しないということはできるのですか? つまり、取り崩し...…
退職願い提出後に賞与は支給されるのでしょうか。
…あつかましいご質問で失礼いたします。 今、転職を考えており1社内定がいただけそうな状況です。面接の際には、なるべく早く退職手続きを取ってほしいと言われています。 現職で...…
賞与について質問です。 例)5月分給与(6月25日支給)の場合 5月末 ・給料1000000/未払費
…賞与について質問です。 例)5月分給与(6月25日支給)の場合 5月末 ・給料1000000/未払費用1000000 6月25日 ・未払費用1000000/普通預金1000000 〜〜〜〜 算定期間2022年8月〜2023年1月の賞与 はいつ...…
社会保険の賞与の対象にならない「大入り袋」について。
…設立2年目の会社で経理を担当しております。 先日、社長が年明けに社員全員にお年玉として寸志を支給したいと言い出しました。 支給にあたっての概要は以下のとおりです。 ・支給対象...…
会社が赤字で社員に決算賞与を出す場合どのようなことが起こりえるんでしょうか。決算対策...
…会社が赤字で社員に決算賞与を出す場合どのようなことが起こりえるんでしょうか。決算対策で以前税理士の勧めで大きく利益が出そうな時、支給したことがあります。社長の意向でまた支...…
賞与引当金の計上について計上が必要かどうかまとめてみました(1月決算) 認識違うぞという...
…賞与引当金の計上について計上が必要かどうかまとめてみました(1月決算) 認識違うぞということがあれば教えていただきたいです。また、計上が必要な場合、どのように見積もるのか計...…
賞与についての質問です。 冬季賞与が支給されたのですが 明細書には賞与50万円で課税対象額...
…賞与についての質問です。 冬季賞与が支給されたのですが 明細書には賞与50万円で課税対象額が60万円に 増えてるのですが、これはどういうことでしょうか。…
賞与について 就業規則には原則7月5日と12月5日に支給と記載があったのですが、就業規則に載...
…賞与について 就業規則には原則7月5日と12月5日に支給と記載があったのですが、就業規則に載っているという事は基本的に支払われるものと考えて良いでしょうか…
傷病休暇後の賞与について(減額)
…先日、適応障害と診断を受けて間もなく傷病休暇に入ります。 ただ、引き継ぎの関係でまだ開始日は決定していません。 傷病休暇は3か月+1か月休職(仕事の都合でそうせざるを得ない...…
賞与と給与の振込日は違うものですか?
…パートです。 今勤めてる所から初めて賞与をいただける事を、 三日前に社長からお話いただきました。 その日は給料の支給日で、明細書を頂いたのですが、 7月分の給料明細書と一緒に8...…
賞与 あり 前年度実績 年2回・計3.00月分 の計3.00月分とは
…以下の条件をもとに 賞与 あり 前年度実績 年2回・計3.00月分 とありますが 年2回賞与(ボーナス)が支払われて、「年2回・計3.00月分」とは 年間合わせて、月々の給料×3か月分し...…
標準賞与額決定 うちの会社は毎年の7月と12月に賞与があります。 その都度賞与の額を年金事務...
…標準賞与額決定 うちの会社は毎年の7月と12月に賞与があります。 その都度賞与の額を年金事務所に送って その後賞与額決定通知書が届くと思うのですが その決定した保険料はいつ分には反...…
賞与って何ヶ月分ぐらいが平均なの?
…会社を辞めて2年になる求職者です。 ハロワで良い条件の求人を見つけました。 家からも近く、仕事の内容や給与・休日なども自分の希望通りです。 ただひとつ引っかかっているのが賞...…
一か月休職します。その場合賞与は?
…20代OLです。 病気により会社(正社員です)を休職する予定で、6月1日~ちょうど一か月の休職になります。 毎年6月と12月に賞与が出るのですが、会社を休職した場合賞与は貰...…
賞与の時期と、査定期間について
…賞与(ボーナス)は、大体の企業は年間2回ありますが、その賞与の時期はいつ頃でしたか? 夏と冬の2回ですが、夏は何月頃で、冬は何月頃でしたか? またおのおのの査定期間は何月から何...…
賞与の計算方法がわからない
…前月の給与の10倍の賞与を支払う場合の計算方法がよくわかりません。 国税庁のHPに書かれていた計算方法は下記ですが、所々よくわかりません。 ーーーーーーーーーーーーーー (1...…
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