経営者は何の専門的なスキルを持つべきですか？ 会社には経理、財務、採用、広報などさまざまな専門的な部

経営者は何の専門的なスキルを持つべきですか？
会社には経理、財務、採用、広報などさまざまな専門的な部署があります。
経営者はそれらの部署の人たちに指示をだせるほどの広く浅い知識をつけるほどで良いのでしょうか？
または、経営者も何か一つの分野で(営業など)専門的なスキルをつけるべきでしょうか？

No.3 回答者： tanzou2 回答日時： 2020/11/16 10:54

経営者は何の専門的なスキルを持つべきですか？

　　↑
経営者にとって、最重要なのは、
将来を見通すことが出来るスキルです。



会社には経理、財務、採用、広報などさまざまな専門的な部署があります。
経営者はそれらの部署の人たちに指示をだせるほどの広く
浅い知識をつけるほどで良いのでしょうか？
　　↑
彼らの話が理解出来る程度で
良いと思います。



または、経営者も何か一つの分野で(営業など)
専門的なスキルをつけるべきでしょうか？
　↑
あれば良いのは確かですが、
どうしても必要だ、というのは
無いでしょう。
必要なら、スキルを持った専門家に
相談すれば良いのですから。

No.2 回答者： Mokuzo100nen 回答日時： 2020/11/15 14:49

分析力、構想力に説得力

No.1 回答者： iq0-1 回答日時： 2020/11/15 14:28

なんで経営者に成れたのかを考えて下さい。

この回答へのお礼

有難うございます。
行動力とコミュニケーション力と企画力ですかね。

お礼日時：2020/11/15 14:30