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派遣で4〜6月末の契約でしたが、仕事が合わず5月末で会社を辞め、契約はそのままにして6月1日より欠勤状態になっています。そしてこの度、契約社員として次の転職先が決定しましたが、その転職先より6月27日から就業できないか打診がありました。私としては問題ないですが、派遣会社で6月末まで社会保険や雇用保険に入っているため保険料を余分に払わないといけなくなりますか?その場合、6月末付から6月26日付で退職(契約終了)に変更することはできますか?
どなたか詳しい方教えてください。よろしくお願いいたします。
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