職場に入社時期が近い後輩が2人いますが、自分が先輩だから、自分が先に入ったにという考えは捨てた方がい

職場に入社時期が近い後輩が2人いますが、自分が先輩だから、自分が先に入ったにという考えは捨てた方がいいですか?仕事をする上で妨げになりますか?

質問者からの補足コメント

• 自分が先に入ったに　訂正　自分が先に入ったのに

    補足日時：2024/12/08 21:00

No.1 ベストアンサー 回答者： tobirisu 回答日時： 2024/12/08 21:04

捨てた方がいいです。

職場は仕事するところ。
評価基準は仕事ができるかどうか、だけです。
先に入ったからって何？です。
年齢も関係ないです。
お互いに丁寧語で礼儀を守るのが常識。

学校の運動部みたいな先輩後輩感覚は捨てることです。

No.4 回答者： trajaa 回答日時： 2024/12/08 21:36

『職場に入社時期が近い後輩が2人います』

謎な日本語ですね

中途入社でって話なのかな・・・・

近いってのが数週間とか数ヶ月なら後輩も先輩もない同期だと思いますが

半年くらいで先輩面されてもなんかシラケそうな気がしますし

先とか後とかよりも、仕事を知っているか経験が有るか
そもそも仕事ができるかどうかの方が大事だと思いますが

No.3 回答者： kairou 回答日時： 2024/12/08 21:13

あなたが 後輩を指導する立場なら 先輩として行動しても良いでしょう。

それ以外では 入社後は 先輩後輩は 関係ありません。

No.2 回答者： blue5586p 回答日時： 2024/12/08 21:09

職種、業種にもよりますが、一般のサラリーマンは、芸能界のように、先輩、後輩と言う事は、ほとんど関係ありません。

　自分が先に入社したかどうかなど、全く問題になりません。
そう遠くないうちに、後輩が自分の上司になる事も、充分あり得ることです。