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6時間労働 会社

の検索結果 (10,000件 1〜 20 件を表示)

労働基準法では、労働時間が 6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分 8時間を超える場...

…労働基準法では、労働時間が  6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分  8時間を超える場合は、少なくとも1時間 の休憩を与えなければならない、と定めていますが、「少なくとも...…

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労働環境、労働時間 どのくらい働きますか

…毎月の労働時間、残業とか休日とかどのような感じですか 7連勤とか8連勤とかがあって、月の労働時間が300時間とかで公休が4日しかない。 深夜に帰宅して、朝から仕事、3〜4時間しか眠れ...…

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労働時間と休憩時間

…以下で合ってますか?労働時間は拘束時間ではなく、休憩時間を除いた実働時間ですよね? 実働時間と休憩時間の関係を計算するには、以下の式を使えます。 0     if 実働時間≤6 ...…

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週6日勤務は労働基準法違反なのですか?

…私の知り合いの話によると、週5日以上のパート、アルバイト勤務は労働基準法違反になると言われたのですが、本当なのでしょうか? 知り合いの努める会社のパート等は皆、週5日までの...…

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会社. ”三六協定“で、労働基準監督署に虚偽記載(虚偽申告)したら、会社はどうなるので...

…●会社.  ”三六協定“で、労働基準監督署に虚偽記載(虚偽申告)したら、会社はどうなるのでしょうか? ※実際の労働時間,残業時間,休日等と異なる場合です。…

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週に40時間を過ぎた労働についてお聞きします。 月曜から金曜まで毎日8時間労働をします。 土...

…週に40時間を過ぎた労働についてお聞きします。 月曜から金曜まで毎日8時間労働をします。 土曜にも8時間労働をした場合には手当は必要でしょうか? 尚、会社が定めた休みは日曜です。…

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A社 月労働時間160時間 B社 月労働時間60時間 労働基準法に引っかかる労働時間でしょうか? 副

…A社 月労働時間160時間 B社 月労働時間60時間 労働基準法に引っかかる労働時間でしょうか? 副業です…

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異常な労働時間に対する労働法について とてもいい加減な会社います 従業員の中に月600時間近...

…異常な労働時間に対する労働法について とてもいい加減な会社います 従業員の中に月600時間近く働いてる者が2人いてどちらも自分の意志でやっています 社長はやりたいならやらせとけば...…

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変形労働時間制って労働者に不利って本当?

…私は今求職中なんですが先日ある会社の求人を目にしました。 変形労働時間制の会社らしいのですが以前友人が勤めていた会社がこの制度をとってたのですが結局忙しい時も暇な時も勤務...…

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労働時間とは休憩時間も含みますか?

…社会保険厚生年金健康保険など 1週間に30時間以上労働なので、1週間に4日働けば加入可能だと知りました。 質問1 労働時間とは、休憩時間(拘束時間)も含むのでしょうか? 今働いてい...…

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実は労働時間が短い日本人 ←ホントですか?

…週の労働時間が「52時間」を超える国も…日本人が知らない「世界で最も労働時間の長い国」の正体 https://bunshun.jp/articles/-/65725?page=2 週に49時間以上働く雇用者の割合で日本は18.7%(74位)...…

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1年変形労働時間制を採用している会社でも11時間労働したら即残業手当の対象になるのでしょ...

…1年変形労働時間制を採用している会社でも11時間労働したら即残業手当の対象になるのでしょうか?よろしくお願いします。…

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小さな会社経営者です。 勤務時間9時半から18時半 休憩1時間 9時間拘束の8時間労働の場合で 休...

…小さな会社経営者です。 勤務時間9時半から18時半 休憩1時間 9時間拘束の8時間労働の場合で 休憩もタイムカードを利用してます。 ある日 退勤時間18時31 休憩 14時30分から15時25分でした...…

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旦那の会社が週1日しか休みがなく、1日12時間労働しているのに残業と休日出勤は全て固定残業...

…旦那の会社が週1日しか休みがなく、1日12時間労働しているのに残業と休日出勤は全て固定残業に含まれて、給料は全く変わりません。 普通週40時間以上の労働は割増賃金で考えないと労働基...…

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年間休日について 一ヶ月の変則労働制で7時間勤務 3交替勤務で早番 中番 遅番の24時間体制の会...

…年間休日について 一ヶ月の変則労働制で7時間勤務 3交替勤務で早番 中番 遅番の24時間体制の会社で働いてます。 月の休みが7日か8日でシフト制です。 祝日、盆正月休み、大型連休はあり...…

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当直勤務と変形労働時間制について質問です。 私が希望する会社が、 週休2日制 所定労働時間 ...

…当直勤務と変形労働時間制について質問です。 私が希望する会社が、 週休2日制 所定労働時間 8:30~17:00 7.5h(昼勤) 当直勤務有  17:00~翌10:00 (仮眠?h) 14h 変形労働時間制(160~177h) なのですが...…

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先日の入院、病欠で仕事を6日間休むことになり、前回の追記での労働時間等質問です。。 私の...

…先日の入院、病欠で仕事を6日間休むことになり、前回の追記での労働時間等質問です。。 私の会社はシフト制で回っており、欠勤理由がどうであれ、欠勤した場合はその月、出来ない場合...…

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組合活動の時間は私的時間ですか?労働時間でしすか?

…組合活動の時間は私的時間ですか?労働時間でしすか?…

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サービス残業で質問です。 日本の年間平均労働時間は世界的に見て高くはありません、しかし...

…サービス残業で質問です。 日本の年間平均労働時間は世界的に見て高くはありません、しかし短時間労働者やサービス残業の影響で労働時間の平均が低くなってる可能性もあるんじゃない...…

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7時間労働で休憩がないのは普通なのでしょうか。

…三人の子持ちです。アルバイトで飲食店で働いていますが、毎日6、7時間労働でその間に休憩が一度もありません。トイレには行かせてもらえるのですが、それ以外に休憩がありません。ホ...…

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