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No.5
- 回答日時:
臭いが問題になった場合、まずは席替えをするのが定番。
ですが事務所そのものに行けないとなれば退職か転属しかありません。
隣の人を臭いを理由に解雇や異動させるのは無理だからです。
とりあえず定石通り席替えをしてみてはいかが。
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