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No.2
- 回答日時:
労働基準法によって1週間で働ける時間は40時間と決まっている上に、残業も週に45時間以内と定められているので、仮に平日で40時間労働があって、土曜日は残業扱いになっても、平日に残業を続けていると土曜日に出勤できない恐れも出てきます。
残業をわざとやっている人間は非効率だし、経営者からは嫌われる対象です。
残業を一切しなくても一定以上の業績を残せる社員の方が低コストなので気に入られます。
残業して給料を稼ぐくらいなら、日頃の業務で好成績を上げて給料アップ出来るよう努力した方がいいです。
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