有給休暇の付与日数について。

現在パートとして働いていて、有給休暇の付与日数についてわからないことがあったので、質問します。
現在、週3日の週あたり21時間で働いており、半年ほど働いた頃に付与された有給休暇が5日でした。
翌年度はシフトを増やして週5日で働く予定なのですが、この場合有給休暇は10日に増えるのでしょうか。
また、週5日から週3日に減らした場合の付与日数の変化も教えていただきたいです。

No.2 回答者： ウミネコ104 回答日時： 2024/08/22 00:47

結論

年次有給休暇の付与日数は法律で決まっています。
週4日以下勤務と週5日勤務とでは計算方法の違いもあります。
【リーフレットシリーズ労基法39条】以下のURLで確認できます。
https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gy …・・・厚生労働省

この回答へのお礼

お礼日時：2024/08/22 01:23

No.1 回答者： どちてオジサン 回答日時： 2024/08/21 18:56

有給の早見表みたいなものを見たことがあると思いますが、

https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gy …

６ヶ月、１年６ヶ月、２年６ヶ月・・・とその日を迎えた時のシフト通りの日数になるというだけですね。

週３シフトのまま最初の６ヶ月を迎えた時は、表にあるとおり５日。
そこから１年後は６日。
そこからさらに１年後の「２年６ヶ月後」はまだ６日しかもらえませんが、１年を迎える前に週５のフルタイムとかに買えた場合、「２年６ヶ月後」を迎えた時はそのまんまフルタイムで「２年６ヶ月後」を迎えたのと同じく１２日が付与されます。
あくまでその日を迎えた時にどういうシフトなのかでしか見ないんですよ。

シフトが減る場合も同じ。
週５で６ヶ月で１０日、１年６ヶ月で１１日と貰ってきても、そこから週３シフトに変えて２年６ヶ月を迎えたなら、週３シフトで２年６ヶ月働いたのと同じく６日しかもらえません。

変に表になってるから分かりづらいですが、そこで働き始めて何年経ち、有給が付与される時点でどういうシフトなのかだけですね。

この回答へのお礼

特定のタイミングを迎えた際、その年度のシフトが週何日だったかで決まるわけですね。
大変わかりやすい説明ありがとうございます。

お礼日時：2024/08/22 01:22