会社のPC使用履歴やログを確認・開示要求するにはどうすればよいでしょうか

派遣で働いています。私が上司Aの不祥事に気が付き、それに気が付いた上司Aは文書改竄（共有ホルダーにあるエクセルシート）をしました。その改竄後のエクセルシートを読んだ正社員Bは私を非難してきました。しかし、その改竄はあっけなく見破られ、複数の正社員達は改竄を胡麻化してきました。

私はその改竄の証拠を持っていて、それを他の上司2人に報告しました。その数日後、今後は私のPCに誰かが無断アクセスをしてその証拠を削除しました。（研修でPWをノートに書いておくように言われていました。）文書改竄・PC無断不正アクセスを胡麻化しているのは、私の派遣元企業の正社員達（派遣先で働いている）です。

私は親会社に内部告発をして、現在派遣先企業が間に入るところです。私は①文書改竄、②私のPC無断不正アクセスの日時をほぼ正確に把握しています。派遣先企業がPC使用履歴やログを調べてくれたとしても、積極的に教えてくれないようなので、こちらから強く開示請求したいです。

法律的に開示請求するにはどうすればいいのか教えて下さい！

①の結果を教えてくれというのは難しいと思いますが、その改竄内容のために、私は私が悪いと酷く非難されました。②に関しては私が使用しているPCなのでPCログ履歴を教えてもらう権利の法律があるはずだと思うのですが・・・。

他にももう1つ質問あげるので、そちらも回答お願い致します。

質問者からの補足コメント

• その証拠（改竄前）は他のホルダーにもとってありました。なので、派遣元正社員は今度は改竄前のものは存在しないものだと主張して乗り切ろうとしています。

    補足日時：2024/09/16 18:13

• 連休明け、今度は前回からPW2回変更したのにもかかわらず、改竄前の証拠が他のものに差し替えられていました。私のPCの中でも隠しておいたつもりだったのですが。（でもその証拠はまだあります！）
  こうなると派遣先（PC所有者）も信用できないと疑念が募るばかりです。何が何でも改竄前PDFを抹消したいようです。派遣元の立場でこんなことをしては、派遣先に契約してもらえなくなるのではと思うのですが・・・。

    補足日時：2024/09/22 04:51

No.1 ベストアンサー 回答者： Hill-andon 回答日時： 2024/09/16 17:26

>私が使用しているPCなのでPCログ履歴を教えてもらう権利

PCが会社の備品なら、所有者は会社にある訳で
あなた様は便宜上、それを借りて業務を行っているだけですから
教えて貰う権利は有りません。
会社の、管理者が把握し上層部に報告するだけです

それを把握出来たとして、確実にあなた様が使用する事が
不可能だという事を、確認する為に
問い合わせぐらいあるかも知れない程度です

No.2 回答者： hnks192059 回答日時： 2024/09/16 17:52

No1さんの通りです

今回はもう難しいでしょうが、今後もしっかり証拠を残しておきたいなら
そのファイルをメールで自分あてに送信しておくのはどうでしょうか
多分改ざんする人はそこにそのファイルがあることは気づけないだろうし
メール日付からその日時に存在していたファイルであることを裏付けられると思います