アプリでもっと教えて！goo

dポイントプレゼントキャンペーン実施中！

３６

締切済

質問者：noname#78703
質問日時：2008/08/21 17:40
回答数：1件

企業が３６協定知らないとか、めんどくさいって言っていいのかな？

この質問への回答は締め切られました。

質問の本文を隠す

回答 (1件)

最新から表示
回答順に表示

No.1

回答者： unazukisan
回答日時：2008/08/21 17:49

労基署に訴えましょう。

- 0
- 件

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう！

質問する（無料）

似たような質問が見つかりました

会社・職場こういった会社って 5 2022/09/05 20:15
その他（就職・転職・働き方）３６協定の特別条項あり 2 2022/07/27 20:49
その他（就職・転職・働き方）残業を嘘の理由で断るのは違法？ 8 2023/04/05 21:23
財務・会計・経理 36協定と固定残業について弊社は総支給額の中に60時間近くの固定残業代が含まれております。これは 4 2022/04/05 02:17
就職複数内定、迷っています 5 2022/07/01 00:37
その他（ニュース・時事問題）なぜ、給料が上がらない？ 10 2023/03/01 15:11
その他（就職・転職・働き方） 36協会はどんな理由でも残業や休日出勤を断ったら労働者側が違法に当たりますか？ 36協会は冠婚葬祭や 5 2022/08/23 15:38
退職・失業・リストラ例えばの話、職場でクズレベルの扱いを受け 1 2022/10/26 12:35
労働相談なぜ生産手段を持たない雇用者は、「労働者」の条件に縛られるのか？ 4 2023/03/11 06:58
その他（法律）特別条項付36協定を結んだときの残業の限度回数について 2 2022/12/04 15:49

関連するカテゴリからQ&Aを探す

ページトップ

おすすめ情報

質問する（無料）

デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング

マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング

おすすめ情報