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京急グループ 社長

の検索結果 (776件 1〜 20 件を表示)

新型スカイライナーが京急や地下鉄に乗り入れなかった理由

…新型京成スカイライナーはなぜ、都営浅草線や京急に乗り入れることが実現しなかったのでしょうか? 車両の設計上の問題なのはわかりましたが、そもそもなぜそのような設計になったの...…

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夢グループのCM完全な狙いだよね? あの女の人といい インパクト半端ない ジャパネットの社長...

…夢グループのCM完全な狙いだよね? あの女の人といい インパクト半端ない ジャパネットの社長なみに 普通にやっても見ないからね 夢グループは見てしまう…

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楽天の社長って三木谷じゃなかったんですか

…楽天の社長って三木谷じゃなかったんですか…

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社長の出勤時刻について

…こんにちは。 素直な疑問なのですが、会社の社長はいつも大体午後出社or出社しないことが多いです。 そして、うちの社長の予定表を見ていると、特にお客さんの訪問予定はない朝でも来...…

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自動車メーカー社長が乗る車

社長が普段移動する際の車のことです トヨタ=センチュリー ニッサン=エルグランド ホンダ=レジェンド ここまではいいのですが マツダ=フォード?車種不明 ダイハツ=セルシ...…

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大手の社長はなぜ経営が下手なのですか?

…大手の社長はなぜ経営が下手なのですか?…

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なぜトヨタはCMで一生懸命に社長をアピールするのか?

…トヨタ自動車の社員に対してならばわかるのですが、なぜ民放のCMでわざわざ社長交代や新社長についてアピールしているのでしょうか? しかも別に具体的な話をする訳でもなく、「トヨ...…

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今の日本郵政の社長は誰ですか? また日本郵政と日本郵便とでそれぞれ代表者が違うのでしょ...

…今の日本郵政の社長は誰ですか? また日本郵政と日本郵便とでそれぞれ代表者が違うのでしょうか?…

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イオングループは中国系企業と聞きました。私はイオン

…イオングループは中国系企業と聞きました。私はイオングループは民主党の岡田克也幹事長のご両親が経営している日本の会社だと思っていましたが、なぜイオングループは中国系企業と言...…

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夢グループって胡散臭いですか??┐('~`;)┌

…夢グループって胡散臭いですか??┐('~`;)┌…

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【心理学】「お局を優遇して、立場が弱い社長を犠牲にする」社長の心理

…職場である問題が発生したとします。 (過失割合)「お局」対 「弱い社員」=6対4である事実を認識しているにも関わらず、『全部、お前(弱い社員)がわるいんだ‼️』と乱暴なジャッジを下す...…

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職場の相談です。 社長とは10年以上の付き合いです。 勤務時間後に社長がLINEの個人連絡で 今...

…職場の相談です。 社長とは10年以上の付き合いです。 勤務時間後に社長がLINEの個人連絡で 今後の売上についての悩みや、 クライアントについての話をしてきました。 今すぐ話さなくて良...…

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円谷英明 と 円谷一夫 の後は 何故 円谷家以外の者が 社長になったの? また、息子いなかった...

…円谷英明 と 円谷一夫 の後は 何故 円谷家以外の者が 社長になったの? また、息子いなかったの?…

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あなたの会社の社長は挨拶を返してくれますか?

…アンケートです。 あなたの会社の社長は、 あなたが挨拶をしたら返してくれますか? ちなみに私の社長は100%無視します。 ただの社員には興味がないらしいです。 正直とても...…

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今度会社の懇親会があり、親会社の社長も参加されます。その場で社長に質問をしてほしいと...

…今度会社の懇親会があり、親会社の社長も参加されます。その場で社長に質問をしてほしいと言われました。 明らかに上の立場の方にどんな質問をするのが適切でしょうか? 全くわからな...…

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今夜、社長と二人だけで食事に行きますが

…今夜社長に食事に誘われて行きます。 今まで二度も都合がつかず断ったのですが 「二度断られたら、相手が嫌がっていると  思い、立場が立場だから誘わない」と 言っていたので今回...…

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社員の給料の金額って誰が決めるんですか?

…先日、社長から給料を上げていただける旨の話を頂戴したのですが・・・ 残念な事に、グループのオーナーから『ダメだ!』との返答。 実際、社員の給料を決めるのは、誰なんでしょう...…

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トヨペットはトヨタのグループ会社?

…教えてください。トヨペットは、あのメーカートヨタのグループ会社になるのでしょうか?…

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社長面談とは、どのようなものなのでしょうか?

社長面談とは、どのようなものなのでしょうか? 社長面談は、すでに内定は決定しており、意思確認の場でもあると聞く反面、逆に今まで通りの選考と同じとも聞きます。 実際、どうな...…

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急に給料手渡し

…今日メールで ●●株式会社 代表取締役社長  ●● ●● 従業員の労働意識の向上を目的とし、 当面の間、給与ならびに経費は 現金手渡しでの支給といたします。 期間 平成1...…

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