休憩 6時間
の検索結果 (5,232件 1〜 20 件を表示)
複数の休憩時間がある場合の休憩時間の算出方法
…Excel で勤務表を作っていますが、 休憩時間が複数ある場合の休憩時間の算出方法が分かりません。 D5 10:00 (出勤時刻) E5 19:00 (退勤時刻) F5 休憩時間 H5 =E5-D5-F5 (実稼働時間) D6 12:00 (出勤時刻) E...…
休憩時間が数パターンある場合の休憩時間の計算
…勤務表を作成していますが、 休憩時間が複数ある場合の休憩時間の算出方法が知りたいです。 C3 9:00 (出社時刻) D3 20:00 (退社時刻) E3 (休憩時間) F3 =D3-C3-E3 (その日の稼働時間) C4 13:00 (出社時...…
アルバイトの休憩時間
…勤務時間が10:00~19:00までの9時間の場合、休憩時間はどれくらいもらえるものなんでしょうか??因みにですが、勤務時間が6時間の時は休憩は30分でした。 全ての会社に共通することで...…
エクセル勤務表での休憩時間
…出勤時間と退勤時間から日々の労働時間を計算しています。 休憩時間を引かなければならないのですが、拘束時間が0:00から6:00の時は0:00、6:01から8:00の時は0:45、8:01以上の時は1:00となるよう...…
仕事の休憩時間について、教えてください。 8時間フルタイム週5~6日で勤務しています。 11時...
…仕事の休憩時間について、教えてください。 8時間フルタイム週5~6日で勤務しています。 11時から20時勤務で、休憩時間は60分と労働契約書には、謳ってありますが、週6日のうち、休憩が取...…
8時間を越えたときの休憩時間
…8時間を越えて就労させる場合の休憩時間についてお教えください。 労働基準法では 労働時間が6時間を超える場合においては少くとも45分、 8時間を超える場合においては少くとも1時間...…
稼働時間が8時間を超えた場合の休憩時間について
… 法律上では 稼働時間が6時間を超過すると45分以上 8時間を超過すると1時間以上の休憩が必要であると定められています ではそれ以上(9時間・10時間・11時間・・・)となった場合 そ...…
小さな会社経営者です。 勤務時間9時半から18時半 休憩1時間 9時間拘束の8時間労働の場合で 休...
…小さな会社経営者です。 勤務時間9時半から18時半 休憩1時間 9時間拘束の8時間労働の場合で 休憩もタイムカードを利用してます。 ある日 退勤時間18時31 休憩 14時30分から15時25分でした...…
エクセルで休憩時間算出
…エクセル初心者です。 エクセルで、休憩時間、稼働時間の算出をしたいと思っています。 作業開始時刻、作業終了時刻が入力値で、稼働時間、休憩時間、稼働時間を求めたいです。 休憩時...…
実際にない休憩時間で、賃金カット。
…現在勤めている会社で、最初の契約は【6時間勤務で給与11万円】という契約でした。 勤め始めて半年後に、勤務時間が【7.5時間】と、1.5時間伸びましたが、給与は変わらず同じく11万円。 ...…
7時間労働で休憩がないのは普通なのでしょうか。
…三人の子持ちです。アルバイトで飲食店で働いていますが、毎日6、7時間労働でその間に休憩が一度もありません。トイレには行かせてもらえるのですが、それ以外に休憩がありません。ホ...…
エクセル勤務表で昼休憩を挟んだ時の休憩算出方法
…エクセルで添付のような勤務表を作成しています。 労働時間(表中・小計)に応じた休憩時間は自動算出出来るようになったのですが、まだ課題がありまして… それは、お昼休憩を挟んだ...…
休憩時間の変動を含むExcelでの作業時間計算
…こんばんは、skireです。 Excelで作業時間を計算するための表を作ろうと思っています。 そこで少々行き詰まってしまいましたのでお知恵をお貸し下さい。 A B ...…
データ入力の休憩時間について
…データ入力の仕事をしています。 6月から今迄の派遣会社から、別の派遣会社に業務が移行する事になりました。 派遣先の変更はありません。 入力の仕事なので、今までは50分ごとに10分...…
日給8200円のバイト初日終わりました。 働いた時間は8時から17時までです。昼休憩1時間、昼休...
…日給8200円のバイト初日終わりました。 働いた時間は8時から17時までです。昼休憩1時間、昼休憩以外の休憩は合計で1時間半でした。 それでも給料は8200円ですか?…
労働時間とは休憩時間も含みますか?
…社会保険厚生年金健康保険など 1週間に30時間以上労働なので、1週間に4日働けば加入可能だと知りました。 質問1 労働時間とは、休憩時間(拘束時間)も含むのでしょうか? 今働いてい...…
労働基準法では、労働時間が 6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分 8時間を超える場...
…労働基準法では、労働時間が 6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分 8時間を超える場合は、少なくとも1時間 の休憩を与えなければならない、と定めていますが、「少なくとも...…
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