無断欠勤、２回目（連続ではない）

うつ病歴、約１０年…。今日、またやってしまいました。
もう、洗い場の職場に行くのが嫌で嫌で、足が動かず気がつけば…でした。
今日については、以前と違い、電話連絡も無いです。おそらく忙しいのだと思うのですが。

もう洗い物を見るのも、急かされるのも、調理補助（ご飯を盛ったり、おむすびや味噌汁注ぎなど。たまに食材を分量ずつ分ける）をやらされるのも嫌で限界なことは伝えているのに、辞めさせてもらえないし、洗い物を急かされるのも、一番仕事ができるから頼られているからだとか言われたし。忙しくないと、どんなに精神的に追い詰められていてもフォローないし。

今、余所の仕事に応募して面接連絡待ち状態です。時間的には、両立は可能だが、洗い場はもう限界な事は明らかで、相談窓口で聞いた通り、書類で退職を願った方が良いでしょうか？

応募した余所の仕事は、障害者枠です。

質問者からの補足コメント

• 

  相談に行っているのは、障害者就業・生活支援センターです。

    補足日時：2018/10/18 19:39

No.1 ベストアンサー 回答者： 密密 回答日時： 2018/10/18 18:50

そうですね。

限界だね。
私も酷い時には仕事も家事も出来なかった。
今は波は有りますが普通に仕事してます。私は自営ですが案外居なくてもまわるんですよ。
身体に限界が来てるのだから退職した方が良いですよ。
鬱病など精神的な事は本人しか分からないのだから！
障害枠でも今のあなたにはきついと思います。
少し休んでからにはしたら良いよ。
無理しないでね。

No.2 回答者： ane180 回答日時： 2018/10/18 19:08

何の相談窓口ですか？

今は障害者枠ではない所なのですよね？

あなたの病気は大変だし、
理解してもらえ無い事もあるでしょう。
でも、働くという事は自分の都合どおりにはいかないものです。

理由はどうあれ無断欠勤は非常識ですし
いいわけにはなりませんよね。
きちんと謝って、退職の意思を早めに伝える事が
せめてもの社会人としてのケジメかと思いますよ。
いきなり退職の書類を送るのはよくないと思います。