A 回答 (5件)
- 最新から表示
- 回答順に表示
No.5
- 回答日時:
度々すみません。
法律上、休職中も給料は出さなければ違反になります。
だから、休職して復職を断ることがあって、裁判沙汰になるのです。
だから、あなたのは逆パターン。
辞めさせて戻ってこいって一般常識的にもありえないです。
どうしても辞めさせたくないのなら給料払って休職扱いです。
あなたは、望まないでしょうが。
>辞めさせて戻ってこいって一般常識的にもありえないです。
どうしても辞めさせたくないのなら給料払って休職扱いです。
再度返信を下さり、本当にありがとうございます。
やはり、給料を払って休業扱いが常識ですよね。
私自身、術後の体調や心理状態に強い不安があるため、術後、職場の状況に惑わされず、治すことに専念できるよう、敢えて職を失う道を選んだため、休業を提案されても、断っていた可能性は大きいですが、ここまで言われるなら、休業させて欲しかったと思ってしまいます。
産休を取られていた正社員さんも復帰され、育休代替だった私の任務は完了しているはずなのに、まさかここまで強引に引き止められるとは、思いもしませんでした。
あまりゴネられるようなら、労基に相談しようと思います。
相談に乗って下さり、本当にありがとうございました。
早く治して、次こそは気持ちよく働ける職場で元気に働きたいものです。
本当にありがとうございました。
No.4
- 回答日時:
no2です。
録音とかの証拠はないですよね?
完全にパワハラ案件です。
復職の強要は、普通ありえないんですけど。
休職していて復職の拒否で裁判はあるんですけど、逆パターンですからね。
証拠があったら労働基準監督署に相談した方がいいですよ。
重ねがさね、本当にありがとうございます。
やはり、色々黒い職場のようですね…。
復職の強要など、ありえませんよね…。
そこまで縛り付けるなら、雇用契約は切らず、休職扱いで、傷病手当が貰えるようにしてから言って欲しかったです(それでも断ったとは思いますが)。
休養中、金は出さないけど、治ったら速攻戻れ!って、酷すぎですよね(苦笑)。
専門職で、狭い世界で仕事をしているため、あまり大ごとにはしたくなく。。。
困ったものです。
ひとまず、週明けにも、健康保険証を返却に行きがてら、もう一度拒否の意思を伝えに行ってこようと思います。
お話しを聞いて下さり、本当にありがとうございました。
無事穏便に関係が切れるよう、頑張ってみます。
本当にありがとうございました。
No.3
- 回答日時:
no2です。
退職されるのですよね?
休職ではないのですよね?
退職する人に「復職拒否は認められない」って北朝鮮で働いているのですか?
職業選択の自由って言うのが憲法にあって、会社がどうこう言う問題ではないですが。
上司さんに恵まれなかったのですね。
私の部下なんて2年働いていましたが、あまり仕事ができませんでした。
なので、当人が得意とすることを探してさせるようにしていました。
あの。働いていたのは数ヶ月ですか?
普通会社は3ヶ月間は試用期間にして相手の能力をみて仕事を割り振ります。
そうすると、不機嫌になる上司が仕事が出来ていない(試用期間中である社員のパフォーマンスを出せない人)と判断されるのですが。
まぁ、その会社が全てではないですし、次の仕事で頑張ればいいんですよ。がんばって。次はうまくいきますよ。
ありがとうございます。
そう、正式な手順を踏んで、すでに退職が成立しています。
休職ではありません。
求職中に手術が必要な状態になり、敢えて定職に応募せず選んだ、育休代替の職だったんです。
任期は、4ヶ月でした。
4ヶ月間、やれアレをやり忘れている、コレは至急対応だと言っただろ!ドレがまだやってない。どうなっている!ソレが出来てないぞ!ちゃんとやれ!等々
指摘の毎日で…。
やり忘れているんじゃない、至急対応なことも、それをやらなきゃいけないことも、あれが来ていることも、色々出来ていないことも、もう全て把握していて、全て分かりきっているんです。
でも、業務量が私のキャパをはるかに超えてしまっていて、追いついていないだけだったんです。
試行錯誤して、汗だくになって走り回り、工夫も重ね、毎日努力だけは続けていましたが、退職の一週間前になっても出来るようにはならず、結局「全然ダメだよね。分かるよね、顧客からはクレーム出てるんだからさ。それでは困るんだよ。少しは努力しろよ。ちゃんとやってもらわないと困るんだよ」とダメ出し。
それで言った「私には、これが限界です」だったんです。もう本当に、これが今出来る最大限の限界だったから………
そして、だからこそ決めた復職の拒否だったんです。
1人、非正規で増員を予定しているようで、それで復職を迫られているようです。
退院したら連絡をくれ、求人を出さないで待っているから、1ヶ月で復帰できないか?遅くとも6月には復帰してもらわないと困る!等々、もうめちゃくちゃなことを言われてしまって。
職業選択の自由も知っていたからこそした、復職の拒否だったのですが、トップには通じず、辞めた今になっても、それが今ものすごくストレスになっていて。。。
週明けにも、改めて復職の意思がないことは伝えようと思っているのですが、どう伝えたら伝わるのか。
私自身、せっかく働くなら、身の丈に合ったレベルの職場で、気持ちよく働きたいですし、こんな強引な職場は無いかな…と………
最悪、人事に直接、復職の意思がないことを伝えてしまってもいいですかね。
求人を出さずに待っていられるなんて、恐怖でしかないので…。
No.2
- 回答日時:
「わかりました。
自分の出来る仕事をしてください。あとは私と他のものがやりますので。あなたはあなたの責務を果たしてください。」と言い自分でやります。(その方が早いし)つい最近、全く同じことがありました。
ありがとうございます。
普通は、そうですよね…。
しかも、一週間後には退職するんですし、数ヶ月間指摘し続けられていていまだにできない人間、あと一週間で劇的に出来るようになると、なぜ思うのか。
私の上司は、開き直りと受け取ったのか、みるみるうちに不機嫌になり、まともに口も聞いてくれなくなったんです。
開き直りでもなんでもない、ただただ真実を伝えただけだったのに(涙)。
仕事が出来ない以上、復職もお断りします!と本人が言っているのに、トップからは「復職拒否は認めない」と言われ、もう困ってしまって。
私は、どうしたらいいのでしょうか。
No.1
- 回答日時:
そうか、了解。
と思います。本人の限界は本人が決めることですからね。退職されるなら今のタスクをこなすだけで精一杯なはずですし。
ありがとうございます。
ですよね。私も、そう受け取ってもらえるとばかり思っていたのに、実際は、上司はみるみるうちに不機嫌になり、口もまともに聞いてくれなくなってしまって…。
開き直りや反撃と取られたようで…。
上司はこんな感じ、さらに上のトップからは、復職拒否を反対され、6月までには復帰してもらわないと困る!!!と執拗に復職を迫られ、怖くなってしまって。
私が戻ることで話が進んでいるため、求人も出さず、マイナス1で現場を稼働するから、と言われているんです。
「いいえ、戻る気はありません」と言ったのですが、「だめだ!戻れ!」と一歩も引かず。。。
数日後に手術を控えているのですが、気が重くて仕方がなく。。。
直接人事に「戻る気はありません」と掛け合ってもいいですかね。
お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!
似たような質問が見つかりました
- インターンシップ 管理職のお立場の方に伺いたいです 2 2022/04/02 18:55
- 会社・職場 相談機関が分からず困っています。 長文になりますが読んで頂けたら幸いです 私50代女性 介護職 経験 4 2022/08/22 15:06
- その他(妊娠・出産・子育て) 7/3に初産し、実家で育児中の母です。 母の提案と、下記の理由から 育休なし(または短縮、また父曰く 1 2022/07/21 20:30
- 中途・キャリア 相談に乗って下さい。 4 2022/09/23 21:23
- 会社・職場 同僚にADHDと思われる人がいます。 そこで質問です 本人にADHDの自覚をさせ、職場を退職なり休職 6 2022/05/17 13:26
- 退職・失業・リストラ 休職→復職できなければ退職しなければならない?? 10 2023/07/15 16:58
- 転職 至急で宜しくお願い致します。 7月31日に職業訓練校パソコン基礎科の面接を控えているものです。 この 1 2023/07/29 19:46
- 転職 至急で宜しくお願い致します。 7月31日に職業訓練校パソコン基礎科の面接を控えているものです。 この 1 2023/07/29 20:02
- 転職 至急で宜しくお願い致します。 職業訓練について 7月31日に職業訓練校パソコン基礎科の面接を控えてい 1 2023/07/29 19:48
- 会社・職場 24歳、高卒の人間です。 今、私は24歳で今年の4月に5年間勤めていた工場を退職しました。今は転職活 2 2022/10/26 15:01
おすすめ情報
デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング
-
1週間前なんですが、退職日は...
-
【大至急】 めちゃくちゃ辞め...
-
退職時に何もありませんでした...
-
公務員の試用期間中ですが辞め...
-
うつ状態休職中の退職挨拶について
-
個人経営のお店の辞め方
-
職場の苦手な人が退職します
-
職場であまり話をしたく無い人...
-
生保レディになって5ヶ月目(外...
-
自分が不利になった途端に相手...
-
仕事今日からでも辞めたいです...
-
一方的に辞める人
-
FIRE、早期退職したのですが暇...
-
自分の性欲が狂っている気がし...
-
昨日、職場を辞めました。 アル...
-
職場で辞めた異性の方と連絡し...
-
自分の送別会を断る口実について
-
嘘をついてしまった。 こんにち...
-
体が弱く欠勤が多い後輩について
-
依願退職と自主退職の違い。
マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング
-
1週間前なんですが、退職日は...
-
退職時に何もありませんでした...
-
【大至急】 めちゃくちゃ辞め...
-
うつ状態休職中の退職挨拶について
-
職場で辞めた異性の方と連絡し...
-
公務員の試用期間中ですが辞め...
-
仕事今日からでも辞めたいです...
-
内部告発は悪いことなのか?
-
職場の苦手な人が退職します
-
自分が不利になった途端に相手...
-
嘘の退職理由と新住所について
-
生保レディになって5ヶ月目(外...
-
退職するのに有給消化中ですが...
-
退職しようか悩んでます
-
昨日、職場を辞めました。 アル...
-
自分の送別会を断る口実について
-
FIRE、早期退職したのですが暇...
-
職場を退職した人の連絡先(LIN...
-
退職後の好きな人への連絡 今年...
-
後輩を叱責してしまい、退職す...
おすすめ情報