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体調が悪くて休んでいて復帰した日に謝ると、身体を休ませたらダメだと怒られたり、
ストレス性胃炎でお腹痛いのに耐えられなくなり早退させてもらってもいいですか?
と聞くと
体調が悪いのにも関わらず大丈夫?の一言も何もなく仕事を押し付けられました。
そんなことの積み重ねでストレスでわたしは適応障害になったんですが
これはパワハラになりますか?

A 回答 (2件)

パワハラです。


というか、安全配慮義務違反の気もします。

ハラスメントか否かよりも、今とこれからどうするかを考えましょう。
体調が悪ければまずは、回復が第一です。
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精神疾患等との因果関係診断出るとパワハラ。


労災にもなる。

精神疾患 パワハラ で検索。
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