電子書籍の厳選無料作品が豊富!

職場で女子社員が年度の切り替わりで、上司が他の事業所に転勤すると噂しているのを、ほかの人も聞いたらしいですが、複数が同じ噂を聞いたということはやはりその通りなんでしょうか?あまりそんな雰囲気はないですが社員の女性が言っているくらいなら火のないところに煙りはたたないというし、まんざら、根拠のない話しでもないでしょうか?

A 回答 (2件)

女子社員の噂(いいかげんな情報)は未確認情報として


扱った方が良いと思います。
もう少し確実な線から情報収集をしてみてください。

私は昔、女子社員諸君から全くのデタラメな噂を立てられてしまい
大変な思いをしました。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

そうですよね。

お礼日時:2010/03/20 23:40

会社の人事機密の程度に差がありますので何とも言えません。


同じ会社でも、上層部が変わったりすると、噂が出るその流れも変わったりします。
ばればれの所では、ああ、やっぱりと言った場面もあります。
どちらにしても、知らないのは本人だけとか、当人には内示があったかもしれませんので、
確実なところは、お付き合いの濃い人に聞くのが妥当でしょう。
    • good
    • 0

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!