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言葉が出てこない
の検索結果 (10,000件 9981〜 10000 件を表示)
親を許せない感情への折り合いの付け方
…閲覧ありがとうございます。 当方２４歳女性です。 この年になって未だ両親に対して許せない事があり、辛いです。 以下、長文になります。ご容赦ください。 私が未だに許せない事...…
39.3度の高熱が出て、咳、頭痛、喉の痛み、鼻水、寒気、関節痛、身体のあちこちが痛く、息も...
…39.3度の高熱が出て、咳、頭痛、喉の痛み、鼻水、寒気、関節痛、身体のあちこちが痛く、息もしづらく、心臓、胸が痛いのですがなんの症状だと思いますか。 今日病院を受診する予定です...…
顧客に「なるほどですね」という営業の人
…最近、言葉遣いでとても気になる言い方があります。 業務上で何かについて顧客側である自分が意見を言うと 「なるほどですね」 と答えます。 初めて聞いた時、なんて変な言葉遣い...…
彼氏への気持ちが冷めてしまいそう…
…今年の春で高３になる女子です。 付き合って一年と少しになる彼氏がいます。 その彼氏とはものすごく順調で、今まで長続きしたことがなかった分、卒業後の彼との将来も見据えてい...…
運がない人は、生活レベルを上げない方が良いのでしょうか？ 自分は自他共に認める運が無い...
…運がない人は、生活レベルを上げない方が良いのでしょうか？ 自分は自他共に認める運が無い男です。そんな運が無い男が人生最期まで穏便に過ごす為には生活レベルを上げないことかもと...…
至急 ファーストピアスを外したら血が出てきました。明日透明ピアスに変えなければなりませ...
…至急 ファーストピアスを外したら血が出てきました。明日透明ピアスに変えなければなりません。 今の状態で透明ピアス(百均のもの)にするのは危ないでしょうか？ ピアスは開けて2ヶ月...…
感情論で話す人にはどんな言葉がききますか？
…最近、感情的な人への対策を考えています。 何かいけんがわかれた時、感情論で話す人には、常識とか理論というのは通じないようです。そして彼らは話合いでお互いの妥協点をみつけよ...…
絶望してる人を前向きにする言葉はある？
…たとへば自分には価値がない生きてる意味がない幸せになる資格がない死んだほうがいいと強く思っている人が居るとして、そういう人が自分は生きていてもいいかもしれない、幸せになれ...…
毎月決算型の投資信託で基準価格が買った時より上がっていたら配当毎月出ますよね。 その場...
…毎月決算型の投資信託で基準価格が買った時より上がっていたら配当毎月出ますよね。 その場合タコ足配当にならないのですか？ 要するに基準価格が買った時より下がってたらタコ足配当...…
いきなり知らない人が鍵を開けて家に入ってきた
…こんばんは。 私は今世帯数２００ぐらいの築１０年のマンションに住んでいます。 マンションの玄関は鍵であけるオートロックになっていて 同じ鍵で自分の部屋の鍵も開けられる仕組...…
23歳の女です。 私は過食嘔吐があって、4.5年間入退院を繰り返したりバイトしても続けられな...
…23歳の女です。 私は過食嘔吐があって、4.5年間入退院を繰り返したりバイトしても続けられなかったりして親に大変な思いをさせてしまっています。 来月から実家を出て一人暮らし型グルー...…
愛犬がよく判らないタイミングで唸るようになりました
…チワワ3歳、オスを飼っています。 普段はあまり吠えたりもせずおとなしい方で、マテやオスワリなどしつけもでき飼い主に従順な犬だと思うのですが、最近よく判らないタイミングで唸る...…
神社や神棚で自分のお願い事はしないほうが良いってネット等に出てますが、違うネット情報...
…神社や神棚で自分のお願い事はしないほうが良いってネット等に出てますが、違うネット情報や本では、お願いしても大丈夫だとなってるものもあります。果たして、どちらが本当なんでし...…
おなかを出して寝ると風邪をひく？
…よく「おなかを出して寝るとかぜをひく」と耳にしますがこれは医学的に根拠があるのですか？我が家の子どもたちは寝相が悪いので布団もたいしてきていませんし、たまにおなかが出てい...…
メールから進展しない関係の終わらせ方
…お世話になっています。 紹介で２年近く携帯メールのやりとり（平均週1回）をしている男性がいます（容姿はお互い知っています）。今までに何回か、直接またはメールで食事や映画に誘...…
かぐや姫の名前の由来
…はじめまして竹取物語のかぐや姫の名前の由来を教えていただきたく思います。 なよ竹の部分は分かっているのですが、‘かぐや’の部分が検索エンジンなどで調べてみたのですが出てこ...…
日本人は褒めない人が多いようです。 ビジネス書を見ると、「褒めてはいけない」、「褒めな...
…日本人は褒めない人が多いようです。 ビジネス書を見ると、「褒めてはいけない」、「褒めない上司の方が部下は成長する」、「褒めて伸ばすと言う小学生の向けの管理方法が会社に合う...…
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