賞与支給
の検索結果 (5,615件 41〜 60 件を表示)
3月末退職時の夏のボーナスの支給(公務員)
…地方公務員を3月末に退職し,4月からは財団法人に就職するものです。 通常,夏に支給されるはずのボーナスは以前の職場からある程度支給されるのでしょうか? それとも退職しているので...…
求人票の前年度賞与の欄が年2回とだけ書いてあるとき
…仕事を探しているのですが、 ハローワークで求人票を見ていると、前年度賞与の欄が空白だったり、年2回と 書いてあっても何か月分あるのかとかいくらからいくらくらいという数字の欄...…
賞与の前年度実績って?
…会社の前年度の売上からボーナスが決まるてことですか? 某施設保安警備の正社員の賞与に年二回しか書いてなくよくみる何ヶ月分とか書いてありませんでした。 面接で聞くのもなん...…
6か月ごとに支給する通勤手当と報酬月額との関係
…通勤手当と報酬月額の関係を教えて頂けないでしょうか。 (1)通勤手当を6か月ごとに支給されていて2月と8月に貰う場合ですが、定時決定の際4・5・6の支給に考慮する通勤手額...…
定年退職の翌月支給のボーナス貰えますか?
…私の職場は、誕生月の末日で定年退職になります。引き続き再雇用制度で、働くつもりでいます。私の退職の翌月がボーナスの支給日になっていますが、支給日に在籍していなければ支給さ...…
ボーナス支給される前の月に辞めたら、ボーナスはもらえない?
…ボーナス支給される月は、通常6,12月の年2回。 ボーナス支給前、(具体的に今でいうと、10月もしくは11月) に会社を辞めた場合、ボーナスは日割り計算などで支給されるのでし...…
ボーナスの支給日が就業規則に書いてある場合基本的にはその日に支給されますよね? 突然支...
…ボーナスの支給日が就業規則に書いてある場合基本的にはその日に支給されますよね? 突然支給日が変わることは有り得るのでしょうか…
賞与から残業代が引かれることについて
…今の会社に勤続1年すこしになる者です。 賞与が約3.5ヶ月分くらいになる予定だったのですが、残業が多すぎるという言い分で、半期の残業代半額にあたる20万円が賞与から引かれました。 ...…
会社から就業規則に明記されている賞与とは別に、今年のみ支給される臨時ボーナスがあった...
…会社から就業規則に明記されている賞与とは別に、今年のみ支給される臨時ボーナスがあった場合、その金額もその年の年収に含まれますか?…
退職とボーナス支給日が同じ日は・・。
…ここのカテゴリーではないかもしれませんが、質問させてください。6月30日をもって今の職場を退職します。しかし6月30日にはボーナス日でもあります。 ボーナスの基準日は6月1日(前の年...…
年末賞与の明細を手渡す言葉について
…こんにちは。 年末賞与明細を部下に手渡す言葉で、適語についてご教示お願い致します。 手渡す際に、簡単な労いの言葉をかけて渡したいのですが、 「1年間、お疲れ様でした」はおかし...…
転職先の賞与について 転職を考えており、エージェントには現在の年収と同等額を希望すると...
…転職先の賞与について 転職を考えており、エージェントには現在の年収と同等額を希望すると伝えました。 紹介されたものの中に 内訳が賞与200万で希望年収、というものがありましたが ...…
退職日以降に支払われる賞与の社会保険料
…お世話になります。 11/30付で退職したのですが、賞与の支払いが12/8の予定です。 振込予定金額の明細は先に発行されたため、それを受領し確認したところ 社会保険料の控除が0円、無しと...…
部署の違いによるボーナス支給額
…今年、私を含め数人が中途採用で入社しました。 会社には複数の部署があり、うち一つが花形部署となります。 配属された割り振りは、私以外が花形部署に配属され私は別の部署になりま...…
賞与(寸志)を特別手当として給与で支払う
…会社の経営兼経理をしている者です。どなたか税法や会計処理に詳しい方のアドバイスがいただければと思い投稿しました。 当社の経営状態が苦しく夏の賞与は寸志程度になる予定です(10...…
初めて知ったのですが、 育児休暇中は勤務企業から給与は出ず、保険証の機関から月々15万を2...
…初めて知ったのですが、 育児休暇中は勤務企業から給与は出ず、保険証の機関から月々15万を2ヶ月に一度支給、賞与なし。皆さんこんなんで生活できるんですか?何かからくりがあるんでし...…
解雇後、給料明細と賞与明細 他に、退職合意書、離職証明書などが送られてきました。 解雇の...
…解雇後、給料明細と賞与明細 他に、退職合意書、離職証明書などが送られてきました。 解雇の時に、口頭で、給料と賞与の支払いをするからこの日で辞めてくれ。と言われました。 です...…
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