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教えてください!

なんでもいいです。雰囲気でもここの教室でやったとか何人ぐらい先生がいてとか面接の待合室はこんなでとか面接の部屋はドアからどのくらい離れた所にイスがあってとかほんと些細なことでいいので教えてください。

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A 回答 (1件)

20年前の話ですので参考にならないかもです。



京都外国語大学には主に語学の授業で使われる少人数用の部屋(50人程度まで)が多数あります。
私の時は、その部屋で面接がありました。
受験生は廊下で待たされ、順番が来たら随時呼ばれます。
面接は一人ずつですが、同じ部屋で2~3組程度同時に行われていました。
受験生一人に対して、面接官は3人でした。
採点は3人ともしていたようでしたが、質問は一人の教授しかしてきませんでした。
ちなみに、私の時は、面接官は一般教養の心理学の教授でした。

内容はなぜ英語が好きになったか?とか、どういう勉強の仕方をしてきたか?とか好きな本は?とか
ごく一般的な質問ばかりでした。

面接用の本(参考書)の例題に載っているようなものばかり。
5分くらいで終わったような気がします。
拍子抜けするくらい早く終わった。

思うに、この大学は面接よりも、試験のほうを重視しているような気がしました。
あの程度の面接では入学させるか否かにおいて
何の参考にもなりません。

また教授も仕方なくやっているのだと思います。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

早速ありがとうございます。20年前の話でもかなり参考になりました。雰囲気だいぶ感じれました^^

お礼日時:2004/09/18 22:24

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獨協大学
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よろしければ教えてください!
長所・短所などありましたら
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どこの卒業生でもないですが出会った
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意外に?賢い。英語が得意。就職は悪い。と言うか家柄も良く、余り興味なさそう。
獨協大・・・ムダにプライドが高い。余り聞いたことの無い大学(僕は関東県外人)だが、ドイツ語や英語ではそこそこ定評のある大学らしい。が、上智や東京外大よりは相当落ちるらしいしあまり興味無い。
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フォーマットがオリジナルなのでしたら、たとえば、業務経歴を入れてみてはいかがでしょうか。

自己PRは、私の場合は基本的に一文にまとめていました。PRポイントも分散しないよう絞り込んでいました。

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一冊目の問題集が終わったら、自分の弱点が見えてくるでしょうから、そうしたらその分野だけを扱った問題集を解きましょう。じっくりやれば苦手分野も克服できるはずです。

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へいっ まいどっ  ^^

>>>
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そのとおりです。

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というパターンで、声に出して読みます。
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加えて長時間の自己PRのポイントや気をつけておいた方がいいことを教えてください。

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こんにちは、

 少々、心配です。5分のPR時間を「長い」と感じられているからです。このままでは、2,3分程度の(失礼ですが)ありきたりの内容を、無理に広げて薄めた「5分間」になると思います。

 まずは、5分の倍の10分間、きちんと話せる内容を、どんな手段でも良いので完成させてください。その上で、余分な部分をカットしたり、余分な部分を縮めて、「5分間」を完成させるのです。そうすれば非常に内容の濃いPRになります。
 
 回答は以上だけど、ついでに2つほどアドバイスするね。

 1.日本の面接は、「形式的なことを言わねばならないし、言ってもいけない」という変な約束もあります。(公務員なら、特にこの傾向が強いと思います)

 これは、例えば「公務員への志望動機に関する部分」を例にとりますと、
「地域密着型の住民サービスが重要と思い、私自身もそれに対し、大いに興味があり…」
等と、面接の教科書(ノウハウ本)に書いてある様なことを延々と喋っても、面接官は「また教科書小僧か」という気分にしかなりません。これが「言ってはいけない」です。では、「住民サービス」とかいう、当たり前の言葉は言わないほうがいいのかと言うと、これも違います。言わねばなりません。
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「今まで、何人に言われましたか?全て教えてください」と、思わず言いたくなります。
(本当に何10人もの人に言われた学生さんがいるなら、是非、会って見たいものです)

 御参考まで。就活応援します。

こんにちは、

 少々、心配です。5分のPR時間を「長い」と感じられているからです。このままでは、2,3分程度の(失礼ですが)ありきたりの内容を、無理に広げて薄めた「5分間」になると思います。

 まずは、5分の倍の10分間、きちんと話せる内容を、どんな手段でも良いので完成させてください。その上で、余分な部分をカットしたり、余分な部分を縮めて、「5分間」を完成させるのです。そうすれば非常に内容の濃いPRになります。
 
 回答は以上だけど、ついでに2つほどアドバイスするね。
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こんばんわ。高3です。僕は大学を推薦入試で受験するのですが試験科目に面接があります。そのため、毎日面接練習をしています。それで今、困っている質問がいくつかあります。
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Aベストアンサー

普通の高校生(1年)ですが、いろいろと面接は経験してきたのですが、難しいものですね。

1.勉強及び仕事に対する姿勢
2.小学校時代父親の関係で渡米していたので多少英語の心得があります。
3.一日一善を心がけています。些細なことでもいいから人や社会に貢献できればと思っています。
4.中国や韓国に関するニュースです。
ここがポイントだと思います。
1.すでに社会も視野に入れているということをアピール。使うのならば発展させるのはあなたの仕事です。
2.答えはすごく個人的なのですが、要は自分を打ってみろということだと思うので、勉強やこういうことがありましたなどのちょっとした自慢をすればいいかと。
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ちなみに私が中学受験をしたときは「同時多発テロについてどのように考えていますか」と聞かれました。このように具体的なニュースについて答えさせる場合もあるかもしれません。

普通の高校生(1年)ですが、いろいろと面接は経験してきたのですが、難しいものですね。

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2.小学校時代父親の関係で渡米していたので多少英語の心得があります。
3.一日一善を心がけています。些細なことでもいいから人や社会に貢献できればと思っています。
4.中国や韓国に関するニュースです。
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Q紙面上の自己PRと面接で自己PRの違い

新卒で現在就職活動を行っております。

個人面接の時の自己PRについて質問があります。

先日の面接では、「強み」→「経験談」→「得たもの」を訳1分半くらいで言ったのですが、経験談のあたりで人事の方が飽き飽きしている雰囲気でした。

もしかしたら、ネタがつまらないものだったかも知れませんが‥。

自己PRには体験談を入れるのが鉄則と聞きましたが、実際のところどうなのでしょうか?
逆にダラダラしてしまう気もします。

履歴書上の自己PRと面接の自己PRはどのように区別していけば相手にとって聞きやすいでしょうか?


少し抽象的で回答しにくいかと思いますが、よろしくお願いします。

Aベストアンサー

去年の今頃、就職活動をしていた者です。

>経験談のあたりで人事の方が飽き飽きしている雰囲気でした。
質問者様が仰るとおり、ネタがつまらなかった可能性もありえますね。
しかし、人事担当ならば学生一人一人ときちんと向き合う必要があると思います(時に向き合う価値のない学生もいますが、それはよっぽどひどい人(^_^;))。
私ならそんな人事を見たら即、その会社に見切りをつけてしまいます(笑)
(ある程度就活をしていると、自分に合う・合わない会社が分かってきます。それは、人事の方を見ることで分かる時もあります。)

自己PRで先ず「強み」を述べ、それを裏付ける「経験談」を述べるのはごく普通の流れです。強みばかり述べても、全く真実味がないからです。
経験談を入れることでダラダラしたように感じられるなら、もう一度エピソードを上手く削ったり、言葉を変えたりしてすっきり伝えられるようにアレンジしてはいかがでしょうか?(^-^)

>履歴書上の自己PRと面接の自己PRはどのように区別していけば…
難しいですよね…(汗)
人事の方々は履歴書の自己PRを読んだ上で、ツッコんだ質問をしてくることが多いです。ただ、面接の最初にいきなり「自己PRをしろ」と言われることもありますよね。
私の場合、面接の冒頭で「自己PRを」と言われたら、履歴書の自己PRより更に詳しく述べる、もしくは履歴書と同じ強み→別の体験談、を述べるようにしていました。
後者の場合は更に自分の強みを実証することができるので、効果が上々だった気がします♪

長々と失礼しました。
就職活動が上手くいくよう、祈っています。

去年の今頃、就職活動をしていた者です。

>経験談のあたりで人事の方が飽き飽きしている雰囲気でした。
質問者様が仰るとおり、ネタがつまらなかった可能性もありえますね。
しかし、人事担当ならば学生一人一人ときちんと向き合う必要があると思います(時に向き合う価値のない学生もいますが、それはよっぽどひどい人(^_^;))。
私ならそんな人事を見たら即、その会社に見切りをつけてしまいます(笑)
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Q漢文で句形とか覚えても、文中に出てくる漢字の意味とか解らないときあるん

漢文で句形とか覚えても、文中に出てくる漢字の意味とか解らないときあるんですけど、どうすればよいですか?

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