嫌いな上司、仕事を辞めさせてくれない。 罵られたり1年前に首を絞められたり物を投げられたり今になって

嫌いな上司、仕事を辞めさせてくれない。
罵られたり1年前に首を絞められたり物を投げられたり今になって警察へ行っても認められるのでしょうか。
給料はバック率で売上の20%お客様が0な時は0円。

No.2 ベストアンサー 回答者： tanzou2 回答日時： 2020/06/10 05:56

嫌いな上司、仕事を辞めさせてくれない。

　↑
辞めるのは自由です。
２週間前に、辞めると告げれば
法律上はそれでＯＫです。



罵られたり1年前に首を絞められたり物を投げられたり
今になって警察へ行っても認められるのでしょうか。
　↑
まあ、無理ですね。
話ぐらいは聞いてくれるでしょうが。
弁護士を通すと、警察も動くことが
多くなります。



給料はバック率で売上の20%お客様が0な時は0円。
　　↑
労働契約では無いのですか。

労働契約なら、そうした給与体制は
違法ですよ。

（賃金の支払）
労基法　第24条 　

2.賃金は、毎月一回以上、一定の期日を定めて支払わなければならない。
ただし、臨時に支払われる賃金、賞与その他これに準ずるもので
厚生労働省令で定める賃金（第89条において「臨時の賃金等」という。）
については、この限りでない。

No.4 回答者： れんちゃむ 回答日時： 2020/06/10 07:59

ニュースでいわゆるパワハラ？モラハラ？とかのニュースが流れてる時は音声や映像も一緒に流れているので、証拠となるものを集めたほうが有力だと思います。

No.3 回答者： スペクトルマン 回答日時： 2020/06/10 07:15

労働監督基準所に通告してください。

またそこから警察に相談依頼してください。

No.1 回答者： ひろ先生 回答日時： 2020/06/10 05:43

辞める事は簡単に出来ます。

退職届けを出すだけです。
厚生年金等に入っていたら離職票を貰わないといけません。その辺を確認して有給を使えばいいと思います。
首を絞めた件は証拠、診断書があるば大丈夫ですが、多分ないと思いますが取り敢えず警察に届けてください。ブラック企業のイメージを植え付けないと又貴方みたいな人が出てきます。
給料の件は残念ですが雇用契約で話があったと思います。