朝早くの面接時間、辞めた方が良い？

転活中です。ある会社に直接応募した所、社長さんが人事も見ている様で、朝の7時台にメールが来ていました。一次面接は合格して、次は対面ですが、朝の8時半に指定されました。ちょっと早くないですか？朝型の社長なのだとは思いますが、、こちらを軽く見てるのかなぁ。一次面接では和やかな感じでしたが、会社の評判を見ると、経営陣が叱責する、とかも書いてあり怖くなりました。見かけた求人票では待遇は良かったです。パワハラとかあるなら避けたいし、、ご意見お願いします。

No.1 ベストアンサー 回答者： ogi_3 回答日時： 2023/07/06 20:49

嫌ならやめろ

この回答へのお礼

辞めました。変な会社でした。断ってスッキリしました。

お礼日時：2023/09/03 16:05

No.2 回答者： Hill-andon 回答日時： 2023/07/06 21:05

＞こちらを軽く見てるのかなぁ。

ならば、何時なら軽く見ていると思えないのかな

会社の始業時間直後　もしくは、始業時間前に済ませたい可能性もある

＞経営陣が叱責する
＞パワハラとかあるなら避けたいし
まずパワハラの定義を良く調べてください
業務に関係の有る叱責は、パワハラじゃない事が解ります