少し前に同業他社へ転職した方が、
「○○(業務内容)のデータベースがよく出来ているから
それを教えて欲しい(デモして欲しい)」という申し出があり(個人としてではなく会社として)、それに対して「いいんじゃない、特に問題ないでしょ(管理職)」というスタンスで、データベースを開示するようです。
個人情報は含まれませんが、どのようなデータベースを作っているのかは、会社の機密情報に含まれると考えますので、私的にはこの対応をとても疑問に思います。現実的に何かしらの損害が発生するとは考えにくい状況ですが・・
今回この件に関わっていませんが、次回同様の状況になり、自分が関わったときにこのような指示に従うことに抵抗があります。
たいした事ではないのでしょうか?
No.1
- 回答日時:
このあたりの線引きは難しいですよね。
しかし実際問題としては>現実的に何かしらの損害が発生するかどうか
がポイントかと思います。
最近ですと、結構NDA(秘密保持契約)を結ばないと社内情報を開示しない、というケースが増えてきているので、もしご心配であればNDAを結ぶ、というのが1つ策としてあるかと思います。
日本の契約書では、1項目として秘密保持が入っていたのが通例でしたが、欧米契約書ではこれが本来契約書と独立した形になっていて、取扱に関する事細かな規定(→ 双方の了解を必要とするケースについての規定、ならびに違反した場合の手続きについての規定)が定められているのが通例です。このNDAのスタイルが最近国内の契約にも見られるようになってきています。
ネット上でも雛型などあったりしますので、もしよろしければお目通しされてはどうでしょうか?
回答ありがとうございます。
私は『現実的な損害』の有無に関わらず、こういった状況に対し、抵抗があるのですが・・
「線引きが難しい」状況というご意見もあることから、私の考えすぎですね。
私は派遣社員の立場にありますので、秘密保持契約を言い出すことはできませんが、今後の参考にさせていただきます。
ありがとうございました。
No.2ベストアンサー
- 回答日時:
No.1のものです。
コメント有難うございました。私も「抵抗がある・・・」というお気持ちはよく分かります。
ただ、会社の間の関係は、同業他社といえども、少なからず「持ちつ持たれつ」というところがあるのもまた事実です。これは悪い意味での甘えだけではなく、商売上のwin-winの関係、という意味も含んでです・・・。
その管理職の方も、何ら計算なしにOK出したのではなく、「これぐらいの恩ならば売っておいてもいいのではないか?(こちらも損しないだろうし、どこかで逆に先方に頼めることが出てきたときに、断りにくいだろう・・・)」という考えの元にOKされたのではないでしょうか?
(でもこれも考えすぎかも?)
以上ご参考になれば幸いです。
再びありがとうございます。
そうなんです、おっしゃるとおりです。
管理職も『こっちからもバーターで何か聞くことないの?』と言っていました。(特になさそうでしたけど・・)
私が腑に落ちないのは、このこと自体よりも、転職していった方にあまり良い印象をもっていなかった所為かもしれません。
以前とても忙しい時期があったらしく、そのときの書類がなかったりで、そのしわ寄せがこちらにきたりしているので、転職先からデータベース云々と言ってきたのが、ちょっと癇に障ってのだと思います。
お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!
似たような質問が見つかりました
- 不動産業・賃貸業 不動産業の事務職について 3 2022/11/27 01:06
- その他(セキュリティ) 匿名チャットアプリでの知られたくない会話 個人情報について 1 2023/03/29 18:08
- 会社・職場 職場(業務)環境改善や人を雇うかどうかの判断基準などについて 1 2023/03/10 01:48
- ハッキング・フィッシング詐欺 スマホアプリのトラッキング 個人情報について 5 2023/03/31 08:16
- その他(悩み相談・人生相談) 特定の部屋からのみ騒音被害で警察などを呼ばれてます 2 2022/12/11 17:12
- その他(セキュリティ) 匿名チャットアプリ トラッキング 個人情報について 1 2023/03/29 20:35
- 中途・キャリア 至急。転職試験合否について。 ご覧頂きありがとうございます。 転職を試みている社会人2年目20歳の第 4 2023/01/07 21:56
- その他(パソコン・周辺機器) 低価格な入札。問題はないのですか? 2 2022/12/25 12:46
- 中途・キャリア 入社前に提示してもらった雇用条件と入社してから頂いた雇用条件、契約書の内容が違うことってありますか。 3 2022/11/01 00:27
- 会社・職場 職場でこのような扱いを受けています。彼等の行動にはどういった理由が考えられるでしょうか。 12 2023/06/05 13:59
関連するカテゴリからQ&Aを探す
おすすめ情報
デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング
-
賃貸契約する際に内見後に相見...
-
back to back契約
-
ペット禁止の忠告の冊子がポス...
-
申込受付くんというサイトでア...
-
賃貸契約の緊急連絡先
-
マンションの駐輪場代金につい...
-
フリーターです。 賃貸契約をす...
-
貿易ブローカーとの契約時にNCN...
-
賃貸契約キャンセルでブラック...
-
同じ物件の見積もりを違う不動...
-
アエラスグループにて賃貸の契...
-
私の携帯の契約は無料通話かけ...
-
不動産契約における「申し込み...
-
物件の初期費用についてです。 ...
-
ルートインの法人契約
-
賃貸アパートを探しているので...
-
賃貸申込後のキャンセルについて
-
パートナー契約会社選定基準に...
-
楽天グループは、かなり傾いて...
-
火災保険についてです。 不動産...
マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング
-
back to back契約
-
賃貸契約する際に内見後に相見...
-
ペット禁止の忠告の冊子がポス...
-
申込受付くんというサイトでア...
-
賃貸契約キャンセルでブラック...
-
貿易ブローカーとの契約時にNCN...
-
会社に提出する書類を汚してし...
-
住宅引き込み幹線の太さ(電気工事)
-
事務員です、間違いを教えてく...
-
個人または法人が、税理士また...
-
部屋の賃貸契約するとき、連帯...
-
英文契約書の訂正方法
-
アエラスグループにて賃貸の契...
-
不動産契約における「申し込み...
-
マンションの駐輪場代金につい...
-
楽天グループは、かなり傾いて...
-
シャーメゾンの賃貸契約につい...
-
施工中に下請業者さんが指名停...
-
定期借地契約(借地権設定契約...
-
Y新聞が頼んでないのに配達され...
おすすめ情報