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●定着率が低い会社の特徴をお聞かせ下さい!

A 回答 (2件)

バブル時代、鉱山や砕石屋には人が来なかった


現場作業員がいなくフル生産が日々出来ない。
ゴルフ会員券を買い毎月1回は自由にプレイさせたり
毎年海外旅行、毎月食事会、給料大幅UP、退職金基金最高額
それで、さきがけに週休2日を導入し祝日も休みにした。
人が来なかった。あれから40年、定着率が全国どこでも高い。


砂利なんて好きな人いない。

しかし、仕事をしたら、リターンが大きいのは魅力

そして、休みが有れば、砂利も好きになれる

高品質な砂利作ろうぜとなる訳だ
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始終求人募集をして居る会社です

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