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200人以上の応募があった会社の書類審査に受かり、
面接に行ってきました。

面接は10人くらいされたようです。
適性検査もありました。
翌日同行面接の連絡がありました。(外勤だからと思います)
色々考えた結果、一度は辞退しました。
しかし、この不況の時代、せっかくの一次面接突破を辞退するのはとても勿体無く、仕事は好きな内容だったので、電話で同行面接にチャレンジさせて下さいとお願いしましたところ、認めていただきました。

一次面接から2週間後同行が無事に?ありました。
その時点で同行面接まで行けたのは3人だったことを
聞きました。
そして2人はすでに同行を済ませているとも。

それから2週間以上が経っているのですが、
お返事がきません。

これは不採用だったと受け取るべきでしょうか?

同行が終了してから最終面接がある予定でした。
一次面接から既に1ヶ月が経ちました。
やはり一度は辞退した人は採用されないものでしょうか?

応募した会社は有名な会社で多分だれでも知っておられると思います。
こんなりっぱな会社で不採用のお返事を出さないことは
あるのでしょうか?

こちらからなにか連絡をとってもいいものかどうか
考えています。

採用担当されている方がおられましたら
ご教授お願いします。

A 回答 (3件)

落ちているのですが、



1.単に返事を忘れている
2.前の二人も実は心許なく、あなたを補欠の「保険」のつもりで返事を出さないでいる

まあ、大体どちらかです。
気の毒ですが、次の活動に励むことをお勧めします。
連絡は、余程気になる以外は、しないほうがいいでしょう。電話代と時間がもったいないです。
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とにかく電話で聞いてみた方がいいと思います。

普通2週間もあれば結果は出ると思います。

>こんなりっぱな会社で不採用のお返事を出さないことは
あるのでしょうか?

なんともいえませんが通知を出したものの届いていないということもあります。(事実某会社に履歴書郵送したら途中で行方不明になった事がありますし)

いずれにせよ電話で問い合わせてみた方がいいですよ。
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この回答へのお礼

早速次の面接に行ってきました。

先を考えるほうが大切ですね。

ありがとうございました。

お礼日時:2003/06/30 17:56

通常は、採用側は採用候補者に承諾書を郵送して、承諾書が返送されてから採用を決定し、他の候補者に不採用通知を郵送します。


この採用予定者からの返事が遅れていると、次の候補者を断ることが出来ません。

そのために、返事が遅れる場合があります。

以上のことから、残念ですが第一候補ではないことが考えられますので、次の処を探された方がよろしいかと思います。

なお、電話で問い合わせることは何ら問題がありません。
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