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かつての上司で、現在は他県に転勤となった方から年賀状を頂きました。

お礼はしたいのですが、今から年賀状を出すわけにもいかず、電話でお礼を言うほど馴れ馴れしい仲ではありません。

年賀状を出せなかったお詫びと今年のごあいさつをどうすればいいのかと考えているうちに、もう1月上旬が過ぎようとしています。

こういった場合、みなさんはどうされていますか。

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A 回答 (7件)

「寒中見舞い」がベストだと思いますよ。


立春までならOKです。
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この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:21

寒中お見舞いで出すのはどうでしょうか?

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この回答へのお礼

アドバイスありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:19

1-19-137さん、こんにちは。


かつての上司から年賀状を頂いたが、今さら遅いのでは・・・
というご質問ですよね。

ちょっと前に、似たようなご質問に回答しましたので、参考URLつけておきますね。

http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=744698

みなさんもおっしゃっているように、年賀状は元日に出すのが最もよく
松の内(1月7日まで)ならよい、ということです。
結構、厳しいですよね・・・もう過ぎていますし・・

>お礼はしたいのですが、今から年賀状を出すわけにもいかず、電話でお礼を言うほど馴れ馴れしい仲ではありません。

というわけで、寒中見舞いとして葉書を出せばいいと思いますよ。
年賀葉書ではなく、普通の葉書で
「寒中お見舞い申し上げます。ごぶさたしていますが
お元気でいらっしゃいますか?
ばたばたしておりまして、ご挨拶が遅くなり申し訳ありません。
遅くなりましたが、今年も是非よろしくお願い申し上げます」
みたいな感じで、あと近況も少し書かれたらいいのではないでしょうか。

今からでも、絶対葉書書かれたほうがいいと思いますよ!
頑張ってください。

参考URL:http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=744698
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この回答へのお礼

アドバイスありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:19

地域によって差もあるかもしれませんが、一般的に年賀は


松の内(1月7日まで)をいいます。
今からですと立春までは「寒中見舞い」としてだしますね。
年始のあいさつが遅れたお詫びと投稿日の日付、あと手書きで
「お元気ですか?」の一言でもいいから入れておくと
よいと思います。

参考URL:http://www.taka.co.jp/wordpop/wpkanb.htm
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この回答へのお礼

アドバイスありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:20

  1-19-137さんこんばんは。


大丈夫です。私も明日年賀状を出します。知り合いなので年賀状として出します。

 かつての上司であれば、他の方も書かれているように、寒中お見舞い申し上げますでも良いと思います。
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この回答へのお礼

アドバイスありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:20

ちなみに文例です。



寒中お見舞い申し上げます。
本格的な寒さを迎える折、皆様にはお障りございませんか。
年始には丁寧なお年賀状をいただきまして、ありがとうございました。
本年も昨年同様のお付き合いの程、どうぞよろしくお願い致します。
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この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:20

今すぐに年賀状出せば良いのでは?

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この回答へのお礼

アドバイスありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2004/01/12 19:21

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Q年賀状まだ出せますか?

去年と今年の初めバタバタしていて年賀状が出せていません。今からでも年賀状出して大丈夫でしょうか?今更出して失礼ではありませんか?毎年子供の成長を写真で撮り写真付き年賀で送っていたのですが今から送るのであれば官製はがきで作成した方がいいでしょうか?年賀状いつまでなら郵便局で扱ってくれますか?

Aベストアンサー

mutamasaさん、こんにちは。

年賀状はいつまでに、ということで検索してみたら、ありました。

http://www.sekisuiheim.com/irodori/q-a/nenjyu/nenjyu_1.html

元旦につくのが最も良いが、1月7日までは松の内というので、それまでならよい、
とのことですが、結構厳しいですね。
それを過ぎると2月4日までのあいだに、寒中見舞いとして出せばよい、となっていますね。

個人的には、1月中なら年賀状でもいいかなあと思うのですが
マナーに敏感そうな人には、寒中見舞いとして出した方がいいと思います。
年賀状で出す場合は、一言
「大変遅くなって、ごめんなさい。ばたばたしてて出すのが遅れてしまいました」
みたいなことを書き添えておかれたほうが、心象いいと思います。

あと、年賀状ですが、私は余ったら懸賞などの応募に使おうかと思っているので
別に、お正月だけじゃなく使えますよ。
気になるようでしたら、郵便局で普通のはがきに取り替えてもらったらいいと思います。
ご参考になればうれしいです。

参考URL:http://www.sekisuiheim.com/irodori/q-a/nenjyu/nenjyu_1.html

mutamasaさん、こんにちは。

年賀状はいつまでに、ということで検索してみたら、ありました。

http://www.sekisuiheim.com/irodori/q-a/nenjyu/nenjyu_1.html

元旦につくのが最も良いが、1月7日までは松の内というので、それまでならよい、
とのことですが、結構厳しいですね。
それを過ぎると2月4日までのあいだに、寒中見舞いとして出せばよい、となっていますね。

個人的には、1月中なら年賀状でもいいかなあと思うのですが
マナーに敏感そうな人には、寒中見舞いとして出した方がいいと思...続きを読む

Q目上の方から、先に年賀状をもらってしまった場合のお返しの年賀状の書き方

もし、自分が出していない目上の方から、
年賀状が届いてしまった場合、
もちろん、すぐさま、お返しの年賀状をお出しするべきだとは思うのですが、
その年賀状の書き方として、
「早々のご挨拶ありがとうございます。
こちらからご挨拶申し上げるのが遅くなり申し訳ありません」のような言葉を添えるべきでしょうか?

それとも、自分の方が後に出すこと自体が失礼にあたるので、こういう文句は書かずに
単に新年のごあいさつだけを書けばよいのでしょうか?

Aベストアンサー

こんにちは。
私も#3の方と同じですが、「早々のご挨拶ありがとうございます。 」は使わない方が良いと思います。
いろんな解釈のしかたがあるようですが、私が以前聞いたマナーでは、この一文は失礼にあたるとしていたので、私はそれ以後は使用しないようにしています。

ふつうにお礼の一文として受け取ってもらえると問題ないですが、中には「年賀状が届いた後で書いたのね、それはどうもありがとう(嫌み)」なんて意地悪に思う人もいるかもしれませんので。
相手の気持ちはわからないし、無難な定形文で良いのではないでしょうか。
お詫び文を書いていなかったら、年末ギリギリに投函したので遅れて届いたのかも?・・・なんて相手も思ってくれるかもしれませんし。(ちょっと都合がよすぎますか)

Q職場の上司からの年賀状に返信をしない新人。

知人の話です。
知人はある組織の次長、専務クラス。(50代)
組織の人全員に年賀状を出しました。
(喪中欠礼は除く)
総勢70名ほど。
パートさんも含めてです。

問題の新人(去年4月に入社。21歳そこそこ)にもです。

新人から年賀状もなく、
あとで来るかもしれない返信もないとのこと。
知人は、郵便事故かもしれない・・と
他の同僚や、新人のすぐ上の上司(係長や課長)など
複数の職場の人に、「○○から年賀状来たのか?」と尋ねたそうです。

答えはみな「来てない」とのこと。
みなも、「こっちからは出した。出さない主義なのか。来た人にしか年賀状出さないにしても、
もう返事の時期はとっくに過ぎたのに・・・。」不審がっていたそうです。

全員の住所は12月頭に、事務方から配布されます。
また当の新人や知人は、喪中欠礼ではありません。

またさらに、念頭の仕事初めに、顔を合わせても
年賀状へのお礼の一言も、出さない言い訳すらないそうです。
(つまりスルー)

知人は「職場の先輩から年頭の挨拶をもらっておきながら、
返事すらないというのは、後輩の分際でありえないこと。」と憤慨しています。
結構、先輩後輩の序列が厳しい職場だそうです。
社長にも出していないとみなされています。
(社長はパート含め全員に、元旦に手書きの激励の年賀状が届くようにしている、古風な70代)

30年この職場でやってきて、
年賀状を職場の誰にも、上司にも社長にも出さない人は
初めてだとも。

普段から通勤服や持ち物に
物議をかもしだす人物らしいです。
(安全上の理由で、服装規定が厳しい仕事)
上司からもたびたび服装や持ち物に、
個別に注意、指導を受けている人だとか。
あまり上司の覚えはめでたくない新人です。

また、このご時世
新人にしてみれば
面接や採用試験
難関を突破して、限られた席を人と競いあって
やっと得た職場でもあります。



この新人は、どういった信念で行動基準を決めているのでしょうか?

私も相談されて、この行動は理解不可能で返答に困りました。
私がかばうこともないですが、違う視点からの意見を言う余地がないのです。


21歳同世代のお考えや、
管理職の方の経験などお聞かせください。

知人の話です。
知人はある組織の次長、専務クラス。(50代)
組織の人全員に年賀状を出しました。
(喪中欠礼は除く)
総勢70名ほど。
パートさんも含めてです。

問題の新人(去年4月に入社。21歳そこそこ)にもです。

新人から年賀状もなく、
あとで来るかもしれない返信もないとのこと。
知人は、郵便事故かもしれない・・と
他の同僚や、新人のすぐ上の上司(係長や課長)など
複数の職場の人に、「○○から年賀状来たのか?」と尋ねたそうです。

答えはみな「来てない」とのこと。
みなも、「こっちからは...続きを読む

Aベストアンサー

その新人は、年賀状に関しては出す習慣がないのでしょう。
(仲間に「あけおめメール」を一斉送信する程度)

世の中には、
「年賀状を出す=古臭い因習。無駄な習慣。本当に出したい人(身近な親しい人)にだけ出すもの」
「年賀状を出さないだけで評価を下げるなんて可笑しい」
という人もいますが、それが「正しい考え」とは言えませんし、実際に年賀状を出さなくても
「あけましておめでとうございます。年賀状ありがとうございます」
と挨拶するのが、「人としての礼儀・マナー」です。海外であっても、シーズングリーティングカード(クリスマスや新年のカード)は贈り合いますし、自分が出さなかった人から届けば遅れても出し返したり、顔を合わせた時に"Thank you for your greeting card."位の事は言います。


その新人は、親の育て方も今一つだったのでしょうし、「自ら学ぶ」「社会人として成長する」という意欲にも欠けているのでしょう。

又、他の行動基準に関しては、憶測ですが
「誰にも迷惑をかけていない、と言えば、何をしても許される」
と思っているのかも知れません。

実際には、「十分周囲に迷惑をかけている」という場合でも
「自分は周囲に迷惑をかけていない」と言い張る・自己弁護する(そういう思考回路)事で
「故意ではない=自分は悪くない=行動を改めない」という行動原理の人がいます。

又、
「仕事さえちゃんとやっていれば、他の事(通勤服や持ち物)は好きにして良い筈」
「仕事さえ問題無くやっていれば、他の事に口出しされる謂れはない」
と、「実力主義」を勘違いしている人なのでしょう。
こういう人は、実際には「仕事をちゃんとやっている・問題無くやっている」とは限らないのが常ですが。

職業・業務によっては、「服装も含めて、仕事の内」という場合がありますので、
その新人は「職務怠慢」という状況だと言えますね。

「自分らしさを大切にする」
「仕事に埋没しない(プライベートを大切にする)」
「古い因習には縛られない」
という言葉を「勘違い」して体現しているのが、その新人だと思います。

「筆記試験や面接の受け答えも暗記で乗り切れるが、本来の人間性は…」
「採用されるのがゴール(本来はスタートなのに)。採用されればコッチのもの」
という人を採用してしまったのですね。

その新人は、年賀状に関しては出す習慣がないのでしょう。
(仲間に「あけおめメール」を一斉送信する程度)

世の中には、
「年賀状を出す=古臭い因習。無駄な習慣。本当に出したい人(身近な親しい人)にだけ出すもの」
「年賀状を出さないだけで評価を下げるなんて可笑しい」
という人もいますが、それが「正しい考え」とは言えませんし、実際に年賀状を出さなくても
「あけましておめでとうございます。年賀状ありがとうございます」
と挨拶するのが、「人としての礼儀・マナー」です。海外であっても、シー...続きを読む

Q1月4日以降に来る年賀状って困りませんか?

毎年の年賀状の到着日で次の年、出すかどうかの目安にしています。
でも、ちょっと困るのは、下記ケースCの「こちらが出してないのに、1月4日以降(5日、6日の場合も・・・)に先方から年賀状が届く」パターンです。
皆さんはどうされていますか?

<届いた日による分類>
A.1月3日までに届いた年賀状 ・・・ 礼儀正しい。前もって準備して出してくれた。(来年も出そう!)

B.1月4日以降に届いた年賀状 ・・・ 先方は出す予定じゃなかったが、こちらが出したので仕方なく返事してきたんだろうなぁ(来年は出すのをやめよう)

C.こっちが出していないのに、1月4日以降に届いた年賀状 ・・・ (困った・・・とりあえず返事するが来年は出すのをやめよう)


*非常にお世話になっている方、親しい方は例外なく年賀状を出します。あくまで、上記質問はそれほど親しい訳ではないが、まったく出さないのもかどが立つかなぁ・・・程度の方です。

Aベストアンサー

かね、質問者さんと同じ感じですが、
例外としてB:先生など全ての生徒に出してたらキリがない、こっちからは出さずに生徒から来たら出すというスタンスの人なら問題ありません。先生ってそんなもんだと思うし。

Cは本当に困りますね。
あとBのパターンで翌年は出さなかったら向こうはもらったからってやる気出したのかAに格上げになったとか。
こっちは相手が1月4日以降に返事来て「ああ、もう付き合いたくないってことだな~」って思って、
割り切りがついたと思ったのに、またヤル気出されても。。。って感じで。
こっちは悪くないのになんか出してないから罪悪感感じちゃうし。
こういうタイプに限って、直接聞くほどの仲でもないから微妙…。

Q年賀状をやめるときの文例

年賀状の出状を今度のお正月が最後にしたい場合、
どのような文で書けばいいのでしょうか。

年賀状のやりとりしかしておらず、5年以上会って
いなっかたりする人に次年から年賀状を出すのを
やめたいと思っています。
何の連絡もなく急にやめるのは、相手に対して
失礼のような感じがするので、「やめる」ということを
書きたいと思っています。

Aベストアンサー

「大変申し訳ありませんが、一身上の都合により、今年限りで年賀状を出さないことに致しました。
今後もお元気でお過ごしくださいますよう、お祈り致します。」

これでは失礼でしょうか?

Q年賀状を出し忘れた相手に寒中見舞いを・・

お世話になった方に年賀状を出しそびれていたことに、いまさら気づきました。
先方からもいただいていませんが、義理のある方なので、こちらから出さなかったことはちょっとまずいです。。

代わりにこれから寒中見舞いを出そうと思いますが、出してもいいものでしょうか?
ググってみると、『年賀状を出し忘れたら寒中見舞いで代用してよい』と出てきますが、よく読んでみると、『年賀状出していない相手から届いてしまった場合』のことを言っているようで、先方から届いていないのにこちらから出したいケースとは違うようです。

Aベストアンサー

「寒中見舞い」そのものは季節のお便りであって『年賀状出していない相手から届いてしまった場合』の返信用ではありません。夏に送る「暑中見舞い」も季節のお便りなので、届いたから出すというものではないですよね。

季節のお便りですから、わざわざ年賀状のことに触れる必要もないですよ。
「ご無沙汰しておりますがお変わりございませんか?
季節柄まだまだ寒い日が続きますので、お風邪を召されませぬようご自愛下さいませ」というような定型文面でもいいと思いますし、上記に近況報告をプラスしてもいいと思います。

Q正月の2日、3日に来た年賀状はいつ発送したもの?

私は、年賀状を12月20頃発送してしまいます。そうしないと何か、し残しがあるような気がして、少し速い目を心がけています。

ところで疑問に思うのは、お正月の2日、3日に我が家に到着した年賀ハガキです。
いずれも私が出した相手からのものですが、いつ相手の方は発送したハガキなのでしょうか?

・元旦に届いた私の年賀ハガキを見て、(あわてて返礼として)発送したものか。

・年末ギリギリに投函したために、元旦ではなく2日、3日に到着したものなのか。

いずれのケースなのでしょうか。

ちなみに、2日、3日いずれのハガキにも、消印はありません。
私は、元旦に発送したものであれば、2日、3日に届くはずはなく、もう少し遅れるのではないかな、と思うのですが、いかがなものでしょうか。ご教示下さい。

Aベストアンサー

年賀状の締め切りは12月25日です。
でもこれは振り分けの都合上であってこの日までに出してもらえれば
国内どんなに遠くても必ず元旦に届くようにしますという約束事であって
それを過ぎたらもう絶対に届かないと言う訳ではありません。
1月7日までは「年賀取扱期間中」と言い官製年賀葉書には
消印を押しません。でも本当は押さないのではなく省略しているのです。
葉書の切手に当る部分の下に小さく「年賀」と書かれています。
これが消印と同じ意味なのです。
この期間でもこれを×で消すと普通郵便として扱われ普通の日数で配達され
消印も押されます。
以前、あった事なのですが、年賀状であるにもかかわらず
25日過ぎに届いてしまうという事がありました。
その為、年内に出すのをためらったり、31日の最終集配時間過ぎに投函された物は2~3日に届く事になります。
今年から数十年ぶりに2日の配達が行なわれた為ですね。
去年ならば3日以降になります。
普通郵便で早い時間で近隣地域ならば翌日配送が可能です。
でも遠かったり遅い時間だと翌々日以降になります。
ですから、元旦に出しても2日に届く事も(今年からは)あるのです。
その為、来たのを見て出したのか、出すのが遅くなって2日になったのかの判断は出した本人に聞いてみる以外に知る方法はありません。

年賀状の締め切りは12月25日です。
でもこれは振り分けの都合上であってこの日までに出してもらえれば
国内どんなに遠くても必ず元旦に届くようにしますという約束事であって
それを過ぎたらもう絶対に届かないと言う訳ではありません。
1月7日までは「年賀取扱期間中」と言い官製年賀葉書には
消印を押しません。でも本当は押さないのではなく省略しているのです。
葉書の切手に当る部分の下に小さく「年賀」と書かれています。
これが消印と同じ意味なのです。
この期間でもこれを×で消すと普通郵...続きを読む

Q正月三が日に間に合わない年賀状はどうすればいい?

 はじめまして。

 今年一年、毛筆書道を習ったこともあり、いつもなら宛名書きは宛名管理ソフトとプリンターで全自動だったのですが、今回は管理ソフトと手書きで処理しました。
 それで、今気がついたのですが、高校時代、苦手な科目担当で、わざわざ休みの時間を割いて補習授業をしてくれたり、また、部活動で顧問を務めてくださるなど、非常にお世話になった恩師に、今年の年賀状の欄にチェックマークが入っていないことに気づきました。
 年賀はがきはもう郵便局のポストの中か、トラックに乗って移動中か、あるいは配達予定郵便局の倉庫のどこかで、既に調べることができません。
 …という裏事情(私の事情)を知らない前提でアドバイスください。

★ 年賀状が届いた数日後(三が日経過後)にまた同じ人から年賀状が届いたらどうか? (チェック漏れで実は年賀状を出していて、それでもPCのチェック漏れ通りに今から年賀状を書く場合)
★ 教え子からの欠礼についてはどうか? (チェックマーク通り年賀状を送っていなくて、今からも新しく礼状を書かなかった場合)
★ 三が日を過ぎて正月気分が抜けた頃に年賀状が届くのはどうか? (今から書いて出しても三が日に到着することは不可能ですが、それでもチェックマークに従って今から年賀状を書いた場合)
★ 年賀状は届かなかったが、三が日が過ぎてから寒中見舞いが届いたらどうか? (年賀状が届いてるかもと寒中見舞いを送ったが、チェック通り年賀状を送っていなかった場合)
★ 年賀状が届いた数日後に同じ人から寒中見舞いが届いたらどうか? (チェック漏れで実は年賀状を出していて、とりあえず保険的に寒中見舞いの文面で年賀の挨拶を送る場合)

 以上の点を踏まえて、先生の気分をもっとも害さないと思われる方法を教わりたく存じます。

 軽く先生のことに触れますと、男の地理の先生で、既に定年と還暦をお迎えになっています。
 鹿児島県出身の先生だったこともあってなのか、「典型的な薩摩隼人」のような人で、頑固で厳格な人でしたが、決して冗談や悪戯が通じない人ではなく(自分から冗談を言ったりするのは苦手な先生でしたが)、また、自分の話に筋は通す人でした。
 ちなみに私の年齢は、当時は今のように、「生徒に『触った』くらいでさえ、『体罰・懲戒免職』とマスコミやPTA・教育委員会が騒ぐ狂った時代」でなく、先生に怒られて頭を叩かれても、それを家で言えば家でも「あんたは先生にご迷惑をかけて!」と家でも頭を叩かれた最後くらいの世代です、ということでお察しください。

 今から書いてももう三が日には到底間に合わないので、今日の夕方頃にでも、ここをみて、その意見を参照に「何も書かない」か「年賀状を書く」か「寒中見舞いを書く」かを考えたいと思います。

 どうかよろしくお願いいたします。

 はじめまして。

 今年一年、毛筆書道を習ったこともあり、いつもなら宛名書きは宛名管理ソフトとプリンターで全自動だったのですが、今回は管理ソフトと手書きで処理しました。
 それで、今気がついたのですが、高校時代、苦手な科目担当で、わざわざ休みの時間を割いて補習授業をしてくれたり、また、部活動で顧問を務めてくださるなど、非常にお世話になった恩師に、今年の年賀状の欄にチェックマークが入っていないことに気づきました。
 年賀はがきはもう郵便局のポストの中か、トラックに乗って移...続きを読む

Aベストアンサー

 こんにちは。
 既に1番でgold-manさんがお答えですが、ALL Aboutのページ(http://allabout.co.jp/family/ceremony/closeup/CU20031123A/index2.htm)によれば、「年賀状」は相手方に到着するのが7日がリミット、到着日がそれ以降になりそうならば、「寒中見舞い」として出して、年始の欠礼をお詫びする一文を添えればよいかと思います。(三が日に届かない年賀状でも、返礼の賀状でないなら挨拶が遅れた旨のお詫びを添えればいいのではないかな、と思います)

 日本国内~日本国内なら、週に1~数回の定期船しか郵便・荷物が届かない離島同士でない限り、3~4日で届くと思いますので、私なら、挨拶が送れたお詫びの文を添えて「年賀状」で出すと思います。

 あと、これは余談になりますけれど、私の職場のフロア長が50歳後半で、クレーム応対の名人なのですが、フロア長が言うには、「年賀状を出すのが遅れて元旦に届かないことがわかっているときは、はがきを出した日付のところは、『元旦』は1月1日朝、『元日』は1月1日のことで、それぞれ通じるけれど日本語としては不自然だから、『新春吉日』のように書くといいよ」でした。
 修正テープや液を使うのは品がないですし、手紙などにその手のアイテムを使うのは失礼に当たりますから、既に「元旦」や「元日」と印刷されている場合を除けば、ここを直して送るのはいかがでしょうか。

 では以上、参考になれば幸いです。
 よいお年を。

 こんにちは。
 既に1番でgold-manさんがお答えですが、ALL Aboutのページ(http://allabout.co.jp/family/ceremony/closeup/CU20031123A/index2.htm)によれば、「年賀状」は相手方に到着するのが7日がリミット、到着日がそれ以降になりそうならば、「寒中見舞い」として出して、年始の欠礼をお詫びする一文を添えればよいかと思います。(三が日に届かない年賀状でも、返礼の賀状でないなら挨拶が遅れた旨のお詫びを添えればいいのではないかな、と思います)

 日本国内~日本国内なら、週に1~数回の定期...続きを読む

Q喪中以外の理由で年賀状を出さないことは失礼ですか?

年賀状を書く・書かないは個人の自由であるとは思うのですが、本人にとって身内が亡くなったりした以外の「良くないこと・残念なこと」があったことを理由に年賀状を書かないことは失礼にあたるのでしょうか?
例えば、病気・入院・離婚・流産・リストラ・ペットの死…などがあった場合、これらを理由に年賀状を書かないことは失礼にあたるのでしょうか?
また、もし年賀状を書かない場合は失礼にならないよう欠礼状(?)を書く必要があると思うのですが、一般的な喪中ハガキではなく、こういう場合の欠礼状のテンプレートが紹介されているサイトや本などはありますでしょうか?
ご存知の方がいらっしゃいましたら教えて下さい。
よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

http://allabout.co.jp/family/housework/closeup/CU20011126A/
こんなときにも「寒中見舞い」
・年賀状を出しそびれてしまったとき
・年賀状を出さなかった相手から年賀状が届いたとき



上のサイトが参考になります。
ここにある寒中見舞いの文面なら、年賀状を出さなくても失礼に
ならないと思います。 

Q社長からの年賀状

今日(1月2日)帰省から帰って来たら、社長から年賀状が届いてました。
社長から貰うのは初めてです。恐らく10月から役職が付いたので、役職者には送っているのではと思います。

これに対する返事をどうすべきか悩んでいます。
1月4日には会社で会います。明日(3日)に返事を出しても社長のもとに届くのは、5日以降になるかと思います。

無知ですいません。どのようにするのが社会人としての礼儀でしょうか?

Aベストアンサー

年賀状の返信?が遅れた場合、一般的には寒中見舞いとして送り、一言手書きで添えるのが良いかと思います。喪中の時とかそうしますよね?

私個人の考えとしては年賀状は一方通行でも良いと思っています。ですから質問者さんの気持ちの問題であって遅れて届いても良いかと思います。


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