［病気休暇給与］についての検索結果(約1048件中 61〜80件を表示)

労災で休職中に転職先が見つかりました

…先月より労災で休職中ですがそろそろ復帰できそうな怪我の具合ですが痛みはあります。労災で休んだ月に会社を辞め来月から違う会社だと休業保証の手続き等大変になりますか？出来たら...…

…退職届けの書き方　バイト　有給消化して退職の場合、５日〜9日 12日〜15日 17日〜20日と、細かく書かなくても　 5日〜20日迄の有給休暇を消化させていただきます。で、大丈夫です...…

…正社員の場合、遅刻や欠勤をすると給与はどうなるのでしょうか。またそれらを繰り返した場合、減俸、解雇などはあるのでしょうか。東証一部上場クラスの会社の実態を知りたいと思い...…

…現在、給与計算での時間外労働の割増率は60時間を超えなければ25%以上ですが、この“以上”というのはどういう事でしょうか。ネットで計算の仕方を検索すると、閲覧サイト全てが25%で計...…

…早退と半休の違いをお教えください。定時は18:30までですが、17:00早退を半休扱いにされてしまいました。一般的には、どちらになるのでしょうか？有給休暇を減らされ、損をした気がす...…

…インフルエンザなど、どうしても出勤できない状況になったとします。その時、有休を使わなければならないのはおかしいと思うのですが、いかがでしょうか。というのも、ハント症候群(...…

…この会社に務めて2年目なのですが、先日経理の方からタイトルのことを言われました。平均賃金がどうのこうのと説明されましたがイマイチわかりませんでしたので、どなたか教えて頂...…

…就職活動についての質問です。特に企業の採用担当の方や人事の方からのご意見を伺いたいです。今日、私はある会社から病気(糖尿病)を理由に不採用通知を受けました。ちなみに私は現在...…

…親が脳梗塞で倒れて入院することになりました！看病が必要ということではないですが自分はパニック障害を持っています。お金が無くて、入院代や生活費、食費が払えない状況で仕事を...…

…一般的に風邪で会社を休んだら、給料は減るのでしょうか？…

…こんにちは。再確認のため質問をさせていただきます。よろしくお願いいたします。３月いっぱいで現会社を辞め４月から新しい会社へ転職しますが、年休が１５日ほど残ってるので消化...…

…休んで給料減らされるのがいいか?有給休暇取ったほうがいいか?どちらがいいですか?…

…育児休暇中の公務員です。親族が園長をしている保育園（社会福祉法人）の手伝いを頼まれました。職場に復帰するまで、または夏休み期間のみでも、働くことは違法でしょうか。職務専念...…

…旦那さんの確定申告のついておしえてほしいです。正社員の分とバイトで495000円昨年給与ありました。正社員のほうは年末調整してますが、バイトのほうはしていないので、確定申告しま...…

…閲覧ありがとうございます。完全週休2日制の営業から事務職の内定を頂けました。事務職はずっとやりたかった職種で嬉しいですが、転職することで年間休日が2週間以上減ってしまうこ...…

…月給、残業について回答お願いいたします。建設業経営です。従業員（特定技能）給与計算について、月給制で1月31日は、半日出勤、早出１時間なのですが、半日出勤でも月給なので給...…

…子犬のごはんの量について質問です。フードの裏に記載されている基準給与量に従って与えるのが通常だと思うのですが、これって主に体重と月齢で1日の量が決められてます。これだと太...…

…先月、新卒で入社したものです。 ※私の会社は3月1日に入社式があり、現在研修中です。恥ずかしながら入社まで二重雇用や、副業といったことを全く意識しておらず、退職の手続きを...…

…月給っていくら残業しても決められた給与に含まれてるんでしたっけ？…

…先日、お盆休みに同窓会に参加したところ３年前に入社した新人さん（２０代前半の女性）の事で相談をうけました昨年の夏ごろから仕事に来ない事があるので確認したら『朝起きられ...…