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A 回答 (4件)
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No.3
- 回答日時:
質問からあなたは20歳でこれから40年働くつもりだと仮定すると、間違いなく福利厚生の良い大手に転職したほうがいろんな点で後悔しない人生を送れる確率が上がると思います。
もちろん未来の、それもかなりの先の話ですので当たるかどうかは分かりません。
健康で働いているのかどうかも約束はなし。
今の若いあなたにとっての人間関係は年月の経過とともに変化することは間違いないでしょう。
更に、これから先、今の会社も変化すること、働いている人も変わりますので、今と同じ良好な人間関係でいられるか。
現状の心地よい環境がこのまま40年間継続していることは無いはずです。
一方、大手の会社の継続性は高く、またこれからの人生の諸々の出来事への対応も個人会社とはレベルが違っています。
年収は同じでも、年休や諸休暇、残業時間、各種手当、関連施設、等々すべての待遇のレベルが違っています。
また、スキルアップの機会も個人会社では望めないでしょう。
もうすぐ定年の方なら環境の変化はお勧めしませんが、あなたには新しい環境でのチャレンジをお勧めします。
ただし、1つ非常に気になることは、正社員ではないことです。
大手は業績次第では簡単に切られてしまうことだけは気を付けて下さい。
正社員を目指しての自己研鑽、努力は必要でしょう。
(これをしなくても漫然と過ごせるのが小規模企業の気楽さでもあるので、人それぞれの考え方次第です)
No.2
- 回答日時:
福利厚生のいい会社が 人間関係が普通で 仕事がおもしろく
人間関係のいい会社が 福利厚生がイマイチで 仕事内容もイマイチなら
間違いなく福利厚生のいい会社に行きます
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