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転職活動中の者です。
先日、面接に行きました。
介護の正社員です。

その際に社会保険料について、
そこの会社は、
最初の月は社会保険料を2ヶ月分、引かれるそうです。理由は、万が一、就業が困難になった場合に徴収出来ないのを防ぐ為。との事。
2ヶ月分中、1ヶ月分は会社で取っておいて、万が一退職した場合は、お返しします。
との事。
このようなケースは、初めてで困惑しております。
そんなに、人が辞めてしまうのか??と、不安にもなりますが……。
どう思いますか??

A 回答 (1件)

先に預かるが、退職すれば返す、と言うのであれば文句はないでしょう。



ただ、介護というのは人間相手の仕事なので、理屈通りいかないことは確かです。
> そんなに、人が辞めてしまうのか??と、不安にもなりますが……。
そんな職場? という不安はありますよね。
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