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旦那の仕事への姿勢について。
旦那はショップの店長をしてます。
ただショップの成績が悪くてなかなか改善されないのです。 サボっている訳じゃないんです。
一生懸命仕事して、残業もしてるんです。
(残業が良いというわけではないです。
むしろ成績悪くて残業多いのはよくないのでそれもどうにかしたい。)
すごい優しい人で、部下からの信頼もあります。
ただ、自分にも優しいのです。
それが悪いわけではないのですが、なんだか野心を感じなくて。
成績が悪くて上司に怒られると落ち込んで家庭に持ち込むし、落ちると資格手当が無くなる資格も勉強を少しさぼったから落ちて。
わたしが少しキツく言うともっと優しい言葉かけてよって言うし。
なんだか甘い気がするのです。
将来この人に任せて大丈夫かなとか頼りないなって思います。
どうすれば改善できるのでしょうか。
一生懸命だけど、一生懸命が足りないように感じるのです。

質問者からの補足コメント

  • みなさまご回答ありがとうございます。
    結果より過程タイプ、旦那はまさにその通りかと思います。
    結果も出してないのに頑張ってることだけ主張してきます。
    1ヶ月だけ成績が良かったらそれを大きく主張して来るし、ランク付けするならばAを取らなきゃいけないのにBでドヤ顔してくるのです。
    会社はコロナ禍でも過去最高益を出してるので言い訳は通話しません。
    もちろん地域性とかそういうのはあるかもしれませんが。
    店長から副店長に下げるという話も上がったことがあるそうです。
    危機感を感じてないのか、感じてても最初だけですぐに忘れてしまうのか。
    真面目な話もできないし、わたしが何か話すと自分の話に置き換えて、こう言うことでしょ?とか話を奪ってきます。
    旦那の悪口ばかりで申し訳ないですが、ほんとに最近嫌気がさします.....

      補足日時:2021/07/08 22:38

A 回答 (11件中11~11件)

文面を見ても旦那の否定や誹謗中傷しか出来ない見たいなので離婚しては?



女性で仕事の結果が出ない時に貴女の様な言い方をされて改善したり結果を出せたりすると思いますか?
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