高校卒業し、就職して4日目で既に会社を辞めたいです。 理由は募集用紙？に週5勤務、残業代あり。とかか

高校卒業し、就職して4日目で既に会社を辞めたいです。

理由は募集用紙？に週5勤務、残業代あり。とかかれていたのにも関わらず、実際は週6勤務、残業代なし、ボーナスもなしです。

給料は税金などを抜かず17.5万です。

普通にバイトしてた方が稼げますし、週6勤務だと、教習所に通ってるため遊ぶ暇も勉強する時間もなくなります。

ですが、1ヶ月で辞めてしまった場合、転職先が見つからない不安があります。

どうするのがいいんですかね。

No.1 回答者： bari_saku 回答日時： 2022/04/05 18:51

まずは、卒業した高校に相談してはどうでしょう。

No.2 回答者： localtombi 回答日時： 2022/04/05 18:51

高卒新卒の採用条件とかけ離れているんですか？

その場合は、質問者さん側に即時解除権（＝退職）が認められますが、黙ってそのまま仕事をしていた場合は「暗黙の合意」で、その条件で契約したものと看做されてしまいます。
まずは、就職でお世話になった学校の先生に相談しましょう。

No.3 回答者： めろんん 回答日時： 2022/04/05 19:06

他の方も書いているように先生に相談してみましょう。

高校在学中に決まった就職先ならば、です。
なんにしろ損する辞め方はしないように。めろ