引っかけ問題って出していいの？

採用の試験として、パソコンが使えるか測るときの問題として。

例えば
[e-mail]
というアドレスを作って、そのアドレスから
[e-mail]
へ報告メールを出して見てください。
パスワードはajtwmd

という指示。
作ろうとしたら、既に作成されていてそのアカウントは使えません。と出るので
[e-mail]
を作って対応。

この対応では不正解。
実は、既に作ってあるメアドとパスワードから
送れ、という指示。
一から作ろうとするのが間違い。
ひねくれ問題。

こんなひねくれた問題、試験本番、時間が計れている中で、その場で理解できます？

No.2 回答者： 堺太郎丸 回答日時： 2023/04/27 07:41

落とすための試験ですから、通称「捨て問」は有り得ます‼️( ノД`)…

この回答へのお礼

落とすため、、

誰も採用したくないってことですね！
有難うございました♪

お礼日時：2023/04/27 07:42

No.1 回答者： tefu_tefuu 回答日時： 2023/04/27 07:37

更にひねくれると、新しく作ったアドレスからメールを送れとも採れるので、既に作ってあるメアドとパスワードから送った人は、不正解だと思います。

最初に、ルールを明記しておかないと会社の不手際になるので、トラブルの原因になります。
他人のアドレスから上司に偽のメールを送れというのは、有り得ないのでは？

この回答へのお礼

ふざけた問題ですよねー！！

それが解けないと
貴方は私どもの求める能力を持ち得ない方なので

となるようです。

誰も採用できない職場でしょうね！笑

有難うございました。

お礼日時：2023/04/27 07:41