履歴書の本人希望記入欄は、一般的には面接担当者が希望を聞いてからメモ代わりに使いますか？ 面接本人が

履歴書の本人希望記入欄は、一般的には面接担当者が希望を聞いてからメモ代わりに使いますか？

面接本人が希望内容を書きますか？

No.2 回答者： kantansi 回答日時： 2023/07/06 13:33

履歴書の本人希望記入欄は、一般的には応募者自身が自分の希望や意向を書き込む欄です。

面接担当者が直接希望を聞く場合でも、履歴書の本人希望欄は参考情報として活用されることがあります。

応募者が履歴書に自分の希望を記入することによって、面接担当者は応募者の志向や意向を把握し、面接時にそれに基づいた質問や対応をすることができます。また、履歴書の本人希望欄には、職種や勤務条件、キャリアの方向性など、応募者が希望する要素を具体的に記載することが一般的です。

ただし、企業や採用プロセスによっては、面接時に希望内容を尋ねられてから記入する場合もあります。この場合、面接時に応募者が希望を口頭で伝え、面接担当者がそれをメモすることが一般的です。

要点をまとめると、一般的には履歴書の本人希望記入欄は応募者自身が希望内容を書き込むものですが、面接時に担当者が希望を尋ねる場合もあります。履歴書に記入した希望は面接時の参考情報として活用されることが多いです。

No.1 回答者： bimbohjijii 回答日時： 2023/07/05 23:47

基本的には面接を受ける人が希望を記入しますが、面接官が希望を聞いてメモを記入することもあります。

フレキシブルに使います。