
No.4
- 回答日時:
そういうわがままな人は、同輩以下に注意されることを極端に嫌い、
逆に意地を張って手が付けられなくなります。
上司に行って、注意してもらうのが一番です。
業務中に遊んでいるのであれば、業務不履行です。
業務の一環としても、他の社員の業務に影響を与えるならば、
それを注意するのが、上司の役目です。
休憩中であっても、他社員に迷惑を与えているならば、
それを注意するのも、上司の役目です。
上司は、職場環境や、社員の社内における休憩環境も、
最適化を維持することは役目の一つなのです。
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