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A 回答 (10件)
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No.8
- 回答日時:
親睦会に強制的に参加させようとするのは、今でいうパワハラになるかも知れません。
参加する/しないは自分の意思で決めることができます。ですが、上の人が参加するように求めているのに参加しないと、あとあと職場では気まずくなることは間違いありません。
みんなが参加するのにあなただけが別だと、職場では仲間外れにされ、あなたへの風当たりが悪くなるでしょうね。でも、それをイジメだとかパワハラだと証明するのは困難です。
結局その職場には居づらくなって辞めるハメになるかもよ。その覚悟が必要です。日本の社会(会社も)はそれだけウェットなんですよ。イヤでもみんなと同じようにしないとね。
No.7
- 回答日時:
> 上の人から親睦会に強制参加させられる
帰宅しようとしたら押さえつけられる?
帰宅したら自宅に来て無理やり連れだされる?
途中で帰れないように会場に外から鍵かけられる?
とかだったら、パワハラと言うより暴行、拉致、監禁です。110番通報して下さい。
> パワハラじゃないですか?
フツーに考えれば、
「質問者さんが懇親会に出たら嫌がるだろう」
って考えて、嫌がらせ目的で参加させるってのは理屈が通らない。
まずは、出たくない旨伝えて参加断って(記録や録音はガッツリ残す)、その後どうなるか?次第で、パワハラになったり、ならなかったり。
No.6
- 回答日時:
仕事で労基の人と色々と打ち合わせをしているんだけど、労基の人が言ってたよ。
「会社でパワハラを受けた」と相談してくる9割以上が単に自分がやりたくない事をやれと言われただけだって。
『親睦会の強制参加はパワハラだ』って言えてしまうお子様が多くなったのは事実。
No.5
- 回答日時:
強制といいつつも、出ないという選択は出来るはずです。
が、長くその職場にいるつもりなら、たまには参加したほうが良いです。出なくて何かされたらハラスメントかもしれませんが、何でもかんでも「自分が不快ならハラスメント」と騒ぐのはあまり賢くない気がします。
No.4
- 回答日時:
今の人から見れば、親睦会というのは不満のたまり場だと思います。
入会や会費の徴収、行事への参加、これらは任意か強制か、
不参加者に対する会費利用の扱いはどうなっているのか、等々、
親睦会規則をよく確認してみましょう。
行事参加が強制という事は、府参加者の会費も使われる、
という事になってしまい、不条理です。
パワハラかどうかはわかりませんが、不条理なことは確かでしょう。
No.1
- 回答日時:
強制参加っていっても、参加しないことは可能ですよね?
参加しないときにどういう扱いをされるか?でパワハラになったり、ならなかったりすると思います。
参加しなくても、「来なかったんだね、次は来てよ!」くらいで終わるならパワハラにはならないでしょう。
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