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傷病手当金の受給について

締切済

  • 質問者：junrokeren
  • 質問日時：
  • 回答数：1件

現在今年の4月に入社した会社を適応障害で休職しています。10月に復職を予定しており、傷病手当金の申請をするのですが、以前勤めていた会社で抑うつ状態で1か月傷病手当金を受給したことがあります。

・2020年4月：抑うつ状態で1か月休職。傷病手当金を受給
・2020年5月：復職
・2024年4月：現職へ入社
・2024年7月～9月：適応障害で休職

傷病手当金は、最初の受給から1年6か月と聞くので、前職の受給開始からカウントされると、2021年10月が期限となるので、今回の休職では傷病手当金は受給されないでしょうか？

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A 回答 (1件)

No.1

  • 回答者： -yo-shi-
  • 回答日時：

支給されない可能性はあると思います。



2020年の病気が完治した。
若しくは今回の症状が前回の病状と関連性が無いと判断されれば支給される可能性はあります。
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