変動勤務での残業代の算出の仕方を教えてください

私どもの法人（保育園です）は変動勤務制をとっておりまして、隔週の土曜日は勤務、日曜・祝日は休日、ただし年間に行事のための休日出勤（隔週の「本来なら休みの土曜日」に出勤）がおよそ５日あります。

毎日の勤務は８時間半拘束の７時間４５分実働です。

この場合の時間外勤務の単価の計算方法について教えてください。

No.1 ベストアンサー 回答者： zorro 回答日時： 2006/05/15 19:27

それぞれの法人によって決められています。

給与規定はありませんか？定めがあるはずです。

この回答への補足

給与規定には「一時間当りの単価」と書いてあります。
その一時間当りの単価を出す方法が分かりません。
本俸を対象に、稼働日で割り、日の実働時間か拘束時間で割るのだと思いますが、

１）稼働日の算出方法（月によって当然異なります）
　　月当たりで変化するわけも無く・・・・
　　(365日-（日曜日52日+祝日15日+土曜日52÷2+5日）)÷12ヶ月
　　という式でよいのでしょうか？

２）実働時間か、拘束時間かも分かっておりません。

補足日時：2006/05/15 22:16

この回答へのお礼

有難うございました。
とりあえず、労務士に質問することになってしまい、経費が発生してしまいましたので次点とさせて頂きます。
ご回答有難うございました。

お礼日時：2006/05/16 21:36