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リクナビNEXTで意中の企業を見つけたので応募しようと思っております。
しかし、応募ページに職務経歴を入力する欄がなくて困っております。他の企業の応募ページには、”主な職務内容”と書かれている職務経歴を記入する欄があります。
この場合、どうしたらいいでしょうか?
職務経歴は記入しなくてよろしいのでしょうか?

下記に二つの企業の応募ページのURLを記載します。

企業1(職務経歴記入欄あり):
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01 …

企業2(職務経歴記入欄なし):
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01 …

A 回答 (2件)

こんばんは。


以前リクルートで働いていたものです。

応募ページの解答欄は、企業がそれぞれ設定することができるようになっています。
ですので、企業2の場合職務経歴は応募の段階ではそこまで重視していないのかもしれません。
もし、ご自分の職務経歴を記入した方が自己アピールになるとお考えでしたら、
自己PRの記入欄に職務経歴を交えながら記入すると、企業側の選考段階で目に留まる
確率が高くなるように思います。

まずは数多く居る応募者の中で、最初の応募段階でいかに自己アピールできるかが重要ですので
頑張ってください!良い企業に出会えるとよいですね!
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この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
企業側が設定できることは知りませんでした。

お礼日時:2007/07/14 02:29

企業によって要求する情報は変わってきます。



書ける範囲で最大限アピールする方法を考えましょう。
条件は皆同じです。

頑張ってください。
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この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。

お礼日時:2007/07/14 02:29

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