短期で軽作業で仕事内容が曖昧な場合の志望理由

2日間だけの書類整理のバイトをしようと思ってるのですが、履歴書に記載する分と、面接で言うべき分の志望理由が浮かびません。

上記の様な、短期でしかも単純作業の場合、志望理由はどの様な内容が好ましいのでしょうか。

仕事内容については、応募の電話でも説明が無く、広告でも「簡単な書類整理」としか記載されてませんでした。
ですので、仕事内容を志望理由にしようと思っても、情報量が少なく、どう組み立てていいのかわかりません。

労働条件を志望理由にするのは好ましくないと聞くので、どうしたらいいのかわかりません。

私自身が応募した理由は、2日間で家から近くて軽作業だったからです。
でも、まさかそんなこと言えないし。
どうしたらいいのでしょうか。

No.1 回答者： uniro6666 回答日時： 2007/09/03 17:18

短期バイトの場合、大抵の人が「条件と一致したから」程度なので、

採用側もそんなに気にしてないもんですよ。
面接といってもどちらかというと登録と簡単な確認事項のみで
一般的な就職活動などの面接とは程遠い事務的なものです。
あまり深く考えなくて大丈夫です。
こういう短期のバイトの場合のみ、志望理由欄の無い履歴書を使うというのも手です。

この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時：2007/09/03 17:24