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お世話になった先生が2人転園します。
保育園です。

何かお礼にささいな贈り物をって思うのですが公立の場合はあまりこういう事はしないほうがいいのでしょうか?
以前にクラスの父母から結婚祝いを渡した事はあります。
どちらにしろこっそり渡したほうがいいのかなとは思っています。

贈り物といっても重荷にならない程度のものを考えています。

もし贈り物がOKだったとしたらどういうものがいいでしょうか?

ハンドタオル・ボールペンぐらいしか思いつきません。

使えて思い出に残るものがあればなと思うのですが何かいいものがあればお知恵をお貸しください。

また先生2人の年齢が極端に差がります。
若い先生だとキャラものでもいいかなと思いますが年配の先生だと微妙でしょうか。
もしくは保育園の先生だからかわいらしいキャラでもOKかなとも思います。

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A 回答 (6件)

4年間私立の幼稚園で3年間は公立の保育園で勤めました。

私もいろいろ貰いましたけど・・やっぱり保育者の立場からして一番嬉しいのは子供の描いた絵や手作りのものですね。これは保育者誰もが感じていることだと思います。正直 これに勝るものはないかと思います。^^
私も子供たちにもらった作品は大切にずっと使ったり(ペットボトルで作ったぺんたてとか写真たてを廃材で本当に可愛く作ってくれてその中に私と一緒に写っている写真をいれてくれたものとか・・)とっておいてたまに取り出してみたりしています。^^担任になる以上子供たちにたくさんの愛情を注いで生活するので やはり子供たちの顔が見ることができなくなると思うと寂しいですね。^^;;この春 私の友人も何人か異動がきまり「さみしい~」といったりしています;;
小物をプレゼントに選ぶ時はボールペンは金額もそれほどかからないし
保育士の仕事は半分 書類を書くことといわれるくらいたくさんボールペンを使うのでちょっとした可愛いボールペンなんかもいいんじゃないかと思います。^^小物をプレゼントに選んでも子供の作品(なんでもいいです。)をつけてあげてください^∀^自分のために時間を使って一生懸命作ってくれた世界で一つの作品が本当に嬉しいからです。お母様と作った作品(たとえば手作りのクッキーとお子さんの描いた絵なんかもいいですね^^)お母様と一緒に作ればお母様の先生に対する感謝の気持もそこからも伝わりますし。お母様も気持ちを伝えたいなら先生に手紙をプレゼントと一緒にそえてもいいとおもいます。私も何通かいただいて本当にうれしかったです。
今は保育園を退職して留学していますが今でも忘れません。
毎年最後の日 子供たちがそんなプレゼントをもって一人でいつもとは違う少し恥ずかしそうにそろそろちかずいてきて「先生 大好き^^」「先生 ありがとうございました」言葉も添えて渡しにしてくれた日の」ことを^^嬉しくて思わず涙がでました
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卒園した時の、担任の先生へのプレゼントですが、クラスみんなから


先生の似顔絵とメッセージを冊子にしたもの
500円くらいの花束を、1児1つずつ

私も経験がありますが、物よりも手作りのものや手紙が嬉しかったですよ。
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私の場合ですが、


先生にあげる物は、先生が気を使わないものと思い・・・
折り紙で箱とふたを私が作ってあげて、それにこどもがシールを貼ったりして、中にお手紙をいれてます。

最近は大きい折り紙も売ってますので、結構大きい箱とかも作れちゃいます。
蓋には、あいうえおの50音のシールを買って、先生の名前を張って、
横とかにはハートなどのシールを子供がペタペタ張ってます^^

手作り感があっていいかなぁ~なんて思ってます。
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お礼は不要です。


お世話になった、とプレゼントするのはとんでもない悪習。
在園中にもっと密な交流をすべきです。
辞めるときだけなんて寂し過ぎる。
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今月末で私も子供も大変お世話になった先生が退職します。

そこでプレゼントを私も悩みましたがメッセージカードにメッセージを書いてと子供の絵と写真をプリントアウトした表紙にして。それと花束と一緒に渡そうかと思っています。大好きな先生だったので思い出に残るものを渡したかったし、物を貰っても気を使われるのも嫌だったので。花束は友達と二人で一緒にしました。月曜日に渡します。泣いちゃうかも・・・・・。
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こんにちは。


職員の立場でいただいたことがあります。状況は少し違ったのですが、
療育をしておりましたので、
担当のお子さん(個別指導というものがあり担当職員が決まっています)が卒園される時に。

もちろんあまり他の職員には言っていませんが(園長には報告しました)、やはり嬉しかったです。。。
個別指導の最後の日に、お子さんの写真付きのカードと、マグカップをいただきました。
カードにはお母様の思いがたくさんつづられていて、本当に今でも時々見返しては、お子さんとお母様を思い出します。
そしてマグカップは、スヌーピーのものでした。私がスヌーピーが好きだったのをご存じだったので、
お店に行ってお子さんと一緒に選んでくださったようです。その時に5種類くらいあるものから
お子さんがひとつのものを指さしたそうなんですが、実はお母様もそれがいいなって思っていたようで、
なんだか二人の気持ちがこもっていて嬉しかったです。
結婚を機に仕事から離れていますが、今でも愛用しています。

公には個人的な贈り物は控えるようにとされていますが、お母様のお気持ちは素直に感激しました(>_<)
他の職員もいただいているような時はありましたよ。

ちなみに先程の同じような質問がありお答えしたのですが、その際に書いたものは
あるお子さんが転園される時にいただいたカードとタオルハンカチです。
ハンカチは職員時代はポケットに欠かせなかったので嬉しかったですよ。

長くなりましたが、ご参考までに☆
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Q保育園の先生たちへのプレゼント(お礼)

去年から保育園の0歳クラスに子供を預けて働いてます。今では子供も保育園にだいぶ慣れ、今度の4月からは1歳児クラスにあがります。
そこで、1年間お世話になった0歳児クラスの先生方(4名)にほんの気持ち程度(1000円以内とか)の何かをプレゼントしたいな~と思っています。
ミルクのことや離乳食のこと、初めての育児で不安な中色々と相談に乗ってもらったり教えてもらったり、感謝しても足りないくらいなので。

ですが、主人に言わせるとでしゃばりすぎだと言われます。

そうでしょうか???
私は一筆お礼を書いたり、何か気持ちを送ったり、そういう気持ちは大事にしていきたいのです。うちの母もそういうタイプでしたので。
主人がいうには、「庶民はそういうことをしない」とのことです。

皆様のご意見を聞かせてください。

Aベストアンサー

私も、現在、二人の子を保育所でお世話になっています。

私もご主人の意見に賛成です。
でしゃばりすぎ・・・という、言い方はいただけませんが^^;

私も、子供の担任になってくださった先生方には、とても感謝しています。でも、プレゼントは贈ったことないです。

私は、移動される先生には、手紙に感謝とお礼の気持ちを書いて渡しています^^
個人的にお金をかけたプレゼントは、頂いた先生も困るのではないでしょうか。
大きなお子さんの保護者だと、お子さんに折り紙の花束や、手作りのネックレスなどを作らせ、お手紙を添えて渡したりしていますよ。

移動されない先生にはこれからもお会いしますので、最終日にお礼をいうだけです^^;

お手紙だけでも、受け取られた先生は十分にmiamia81さんの感謝の気持ち、伝わると思いますよ^^

Q個人的に先生に御礼としての品物

お世話になります。
この度、子供が保育所を卒所しました。
まだ今月一杯はお世話になる事等を考えて、口頭でお礼を済ませたのみですが、
個人的に先生方にお礼の品を差上げたいと考えております。
無難(?)な物はハンカチやお花等だと思うのですが、
『これは喜ばれたよ!』と言うようなご経験のある方、案のある方
お力を貸しては頂けませんでしょうか?

担任と所長、主任にはまた別のお品を…と考えております。
今 漠然とですが考えている事が、
ハンカチ等皆同じ物を贈り、所長と担任にはまた別に、お礼の品をと(大きなものでなく小さい物を)考えておりました。
色々考えてしまい、なかなかまとまりません。

うまく自分の気持ちが伝えられていないかと思いますが
どうかどうか 宜しくお願い致します。

Aベストアンサー

仰々しく、ハンカチやお花にすると、受け取っていただけない可能性もあります。
家は、幼稚園なんですが、先生にお礼という形で物を渡すと受け取ってもらえないので、食べて消えてしまう食べ物を差し入れしています。
先生には、「頂き物だけど、食べきれないので、職員の皆さんで食べてください」って、高級チョコなどを差し上げると受け取ってもらえます。

Q保育園を退園する時、お礼は何をしたらいいか?迷ってます

去年の10月から2歳の息子が無認可保育園に行ってます。
4月から、認可保育園に入園が決まり、今の保育園を退園します。
退園するにあたり、園にお礼をしたいのですが、何をしたらいいのか、わかりません。
ちなみに、園児は0~6歳児までおなじ部屋ですごしてます。児童数は16名ほどです。

お菓子の詰め合わせ、おもちゃ・・・頭には色々うかびますがまとまりません。

途中退園されたかたがいらっしゃったら、教えてください。

Aベストアンサー

園に聞いたほうがいいです。以前、同じような保護者が、子供たちにお菓子の詰め合わせを用意しましたが、食べるモノは禁止、と言われたそうです。それでも40個くらい用意されてしまったので、園の外で保護者に直接ならOK,ということで駐車場で頂きました。でも・・・・子供に食べさせたくないお菓子もあり、正直困りましたね。

そのお菓子を食べて事故や何かあったら園は責任を取れないから、というのと、やはり用意したくてもお金がない、という苦しい立場の人の為に慣行化したくないんだそうです。

今はアレルギーの子も多くて、この間も節分の時もキャンディーだけ投げて、あとは個々にお菓子を詰めるようになりましたしね。しかも親が中身を確認して持ち帰りました。

私が知る限り・・ですが
家に余っている固形石鹸とかタオルを大量に持ってきた人がいました。石鹸は保育園でよく使うので喜んでいましたね。

あとは使わなくなった玩具です。公立などはわざわざ買って用意すると絶対に受け取らないようですね。

私は自分の浴衣をバラしてフキンに縫い、保育園の名前を刺繍(刺し子)して20枚ほど差し上げた事があります。とても喜ばれました。
タオルやおてふきなど、保育園では消耗も激しいので嬉しいと思います。

感謝の気持ちはとても良い事ですが、あまり気張ってしまうと、他の保護者としては、うちも退園するときはしなくっちゃいけないのかな?と余計な負担も与える事にもなりかねません。
もし何か渡すとしても、こっそり、とした渡し方がいいと思います。

園に聞いたほうがいいです。以前、同じような保護者が、子供たちにお菓子の詰め合わせを用意しましたが、食べるモノは禁止、と言われたそうです。それでも40個くらい用意されてしまったので、園の外で保護者に直接ならOK,ということで駐車場で頂きました。でも・・・・子供に食べさせたくないお菓子もあり、正直困りましたね。

そのお菓子を食べて事故や何かあったら園は責任を取れないから、というのと、やはり用意したくてもお金がない、という苦しい立場の人の為に慣行化したくないんだそうです。

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Q卒園式での先生方への贈り物について

いつもお世話になっております。

さて、うちの子供が3月に卒園式(幼稚園)を迎えます。

家内がPTAの役員をしているのですが、卒園式の準備などの会議をしました。
そのとき、先生方へなにか心のこもった贈り物をしようと言うことになったそうです。

各年度ごとのPTA間で特色があるらしく、各年度のPTAは頭をひねっているようです。

そこで、家内は私に話を振ってきたのですが、私も急に言われてもよく分かりません。
どうも、前の年のPTAよりはいい物をなどと考えている模様です。

今までの実績などは今のところ教えてもらっておりませんのでここで
示すことはできませんが、何か良いアイデアのある方、
是非、力をお貸し下さい。

Aベストアンサー

元・幼稚園教諭・保育士でした。
毎年心のこもったプレゼントを頂き、本当に嬉しかったです。UKIKUSA2さんの奥様も一生懸命思案なさってるとの事、それだけでも嬉しいですね。(^o^)

どれも嬉しかったのですが、ずっと使ったり印象に残っているものは
1、ボーンチャイナの小物入れ。形も絵柄もシンプルでかえって何にでも合わせやすく時計を入れたりアクセサリーを入れたりともう10年以上になりますが使い続けています。
2、上等なレースのついたエプロン。結婚退職が通例の職場だったので結婚したら役立つ、しかも自分では買わない物で嬉しかったです。
3、これが一番嬉しかったものですが、Tシャツです。
ただのTシャツではなくて、子どもたち全員の手形と子供たちが自分で書いた名前を縮小した物をプリントしてある物です。もったいなくて着れませんが宝物で大事にしまってたまに取り出しては思い出しています。

他にも友人は子どもたちの一言ずつのコメントと歌のプレゼントが入ったテープをもらって感動してました。

先生方に喜ばれるプレゼント(イベント)になるといいですね♪

元・幼稚園教諭・保育士でした。
毎年心のこもったプレゼントを頂き、本当に嬉しかったです。UKIKUSA2さんの奥様も一生懸命思案なさってるとの事、それだけでも嬉しいですね。(^o^)

どれも嬉しかったのですが、ずっと使ったり印象に残っているものは
1、ボーンチャイナの小物入れ。形も絵柄もシンプルでかえって何にでも合わせやすく時計を入れたりアクセサリーを入れたりともう10年以上になりますが使い続けています。
2、上等なレースのついたエプロン。結婚退職が通例の職場だったので結婚したら役立...続きを読む

Q退職する職場へのお礼 一人¥500~¥1000

上司、同僚、後輩・・あわせて10数名程なのですが、何か¥500~¥1000ほどで何か心のこもった贈り物をしてから去りたいと考えています。
気の利いたハンカチは¥1000(涙目・・でも素敵!)ですが、なかなか高い。。
全員女性なので、是非女心をくすぐるような喜ばれる品物をご存知でしたらどなたか教えてください!
明日、外出がてら都内にゆく用事があるので、そのついでに買いたいと思います。
どうぞ宜しくお願いいたします^^

Aベストアンサー

私なら、お菓子やコスメなど、消え物のほうが断然いいですね。
都内でしたら、最近は目新しいスイーツがあちこちで買えますので、
いろいろとネットで調べてみてはいかがでしょう。

ちなみに、私のお勧めは「BABBI」のチョコレートです。
イタリアのウエハースチョコですが、パッケージに趣向を凝らしていて、
限定品などは外見が可愛いのです。
都内ですと六本木ヒルズや銀座松屋などに店舗があります(HPご参照ください)。
店舗が少ないため入手しづらいのも特徴です。女性には喜ばれると思いますよ。

参考URL:http://www.babbi.jp/

Q園児から保育士さんへ・・お金のかからない贈り物

保育園の理事をやっています。
卒園式のときに先生方に贈り物をする役になりました。

例年花束・だったのですが今年は先生方の申し出でお金のかかる贈り物は止めてほしいと言われました。

主人と相談して子供の絵や寄せ書きがいいのでは?ということになりましたが普通に寄せ書きでは味気ないし、ありきたりだし・・・・・

何か心に残るような贈り物が他に無いでしょうか??
おかねをかけず、といっても色紙や折り紙くらいならいいそうです。

色々なご意見をお聞かせください

Aベストアンサー

はじめまして。

うちの子供の卒園時にも、役員同士で同じ問題に頭を悩ませました。
参考になるかわかりませんが、当時の事を思い出しながら回答させていただきます。

色々検討した結果
1.卒園児にはハガキ大の大きさの紙に、自分の好きな絵や一言のお礼などを書いたものを用意してもらう
(作った折り紙を貼ってある子、ちぎり絵、スタンプ、ありがとうだけの手紙・・・等、様々なかわいい作品が集まりました)
2.自分の写っている写真を用意してもらう
(自分だけ、家族または兄弟で・・・等、色々でした)

ハガキフォルダー(私達の時は、役員が家にあったものを寄付)を使い、フォルダーを開くと左側に子供の写真を、右側には絵(お手紙)を見れるようにファイルして先生方にプレゼントしました。
ハガキ大の大きさだと、小さめなので子供が思うように絵を書けなかった等の意見も少々ありましたが、先生方にはコンパクトに収納出来るし、とっても見やすいし、卒園してから届いた年賀状も写真の後ろにファイルしていけるのでとっても便利!と大好評でした。

準備や多数の意見のとりまとめは大変とは思いますが、頑張って下さいね。そして素敵なプレゼントが出来ると良いですね。

はじめまして。

うちの子供の卒園時にも、役員同士で同じ問題に頭を悩ませました。
参考になるかわかりませんが、当時の事を思い出しながら回答させていただきます。

色々検討した結果
1.卒園児にはハガキ大の大きさの紙に、自分の好きな絵や一言のお礼などを書いたものを用意してもらう
(作った折り紙を貼ってある子、ちぎり絵、スタンプ、ありがとうだけの手紙・・・等、様々なかわいい作品が集まりました)
2.自分の写っている写真を用意してもらう
(自分だけ、家族または兄弟で・・・等、色...続きを読む

Q職場(保育園)を退職します、教えてくだい。

4月から新卒で保育園(私立)に就職することになりました。採用試験の時に園長の人柄や職員の人間関係がよいという事にひかれて就職したんですが、いざ仕事をするようになると・・・
人間関係は最悪、園長は口だけでかなりの気分屋(躁鬱病なんです)。
保育はひどくて子どもに虐待やトラウマを植え付けるようなことが多く見られて
言葉かけもひどく、子どもとかかわる保育士がこれでいいのかと日ごろから辛く感じていました・・・

7月になってお局の先生方クループから嫌味や陰口をいわれるようになりました。
8月に入る前に体調を崩して、保育園に行こうと思うだけで動悸や胃痛、涙が出るようになり、心療内科に行ったらうつ状態の適応障害と診断されました。
家族や友人、知人に退職を勧められ自分自身も退職をしようと園長に話をしたんですが、良心は痛まないの?、人間として最低だと思わないの?と、怒鳴られました。一応退職届けは受け取ってくれたのですが、退職のあいさつをしに行く時、各組の保育士や園長に挨拶をするのがとても怖くてしかたありません・・・
切迫流産しかけている保育士に対しても、なぜなるの?と叱る園長です。
もう辞めるですが挨拶で保育園の人に会うことがとても辛いです・・・

でも挨拶はいけなくてはと思ってます・・・
仕事中になるんですが何時ころに行ったらいいのでしょうか?
こんなくだらい質問をしまいごめんなさい。

4月から新卒で保育園(私立)に就職することになりました。採用試験の時に園長の人柄や職員の人間関係がよいという事にひかれて就職したんですが、いざ仕事をするようになると・・・
人間関係は最悪、園長は口だけでかなりの気分屋(躁鬱病なんです)。
保育はひどくて子どもに虐待やトラウマを植え付けるようなことが多く見られて
言葉かけもひどく、子どもとかかわる保育士がこれでいいのかと日ごろから辛く感じていました・・・

7月になってお局の先生方クループから嫌味や陰口をいわれるようになりました。
8...続きを読む

Aベストアンサー

 ・15年ほど幼稚園の園長をしていました。重度自閉症児のいる普通クラスの

  担任も同時にしていました。

  園長になったのは、あなたが書かれたような園ばかりなのにショックを受け

  園児6人から、新設幼稚園を立ち上げました。

  いまだにそのような園があるのですね。

 ・精神的にも大変なときに、園に挨拶に行く・・・という決心をされたのですね。

  退職届が受理されたのなら、行かなくてもいいのです。そのあとのことは

  誠実なあなただからこその発想です。また、それを決めたから、なおさら

  辛くなっているとも言えます。

 ・自分の人生のひとつのステージを去るにあたり、けじめをつけたいなら

  それもいいでしょう。ただ、さらにひどい言葉をあびせられ、なかば無視されて

  園を去ることになります。その覚悟ができたときに、どうぞ。

  1)一番苦しくならない時間帯は「昼食時間」です。先生達が園児といっしょなので

    悪口雑言は避けられます。園長先生にも、長く話す必要はまったくありません。

    あなたがきたことに気づいたとき、「お世話になりました」と礼をして去る。

    それで十分です。

  2)クラスが始まらない「登園時間帯」。保護者とは顔をあわすでしょうが、何かを

   たずねられたら「からだをこわしてしまって」とひと言。1)の挨拶をしてすぐ帰ります

   先生達が職員室に万が一集まっていたときは、中の様子など無視してください。

   ドアを開け、礼をして、「お世話になりました」とひと言。会話はしません。

   あなたのするべきことは、自分を叱り飛ばすくらい乱暴に、無礼にふるまうことです。


   そして、これは、必ず守ってください。

   『あなたは最高に良い決断をした』ということ。壊れそうな自分をすくったのです。

   自分をほめてあげられるほど、強く生きてください。

  ・もう一度書きます。挨拶に行かなくてもいいのです。届けは受理されています。

   心理学の例ですが、「嫌いな人から毎日のように電話やメールがくる」とき、

   強い人は、怒って無視します。普通の人は、いやだなあと想いながら無視します。

   まじめで誠実な人は、

  「あれだけ一生懸命にかけてくれるのだから・・・無視を続けるのは失礼だ」と

   礼を返そうとします。でも、その人のしていることは「迷惑条例違反」。

   大きく考えると 「ストーカー」行為で、規正法違反の犯罪なのです。

   あなたはもう大人です。周囲にも、自分にも、もっとわがままになっていいのです。


  ・忘れないでいただきたいことが、ひとつあります。

   保育、小さい子供に教えることの喜びを、捨てないでください。

   きっと子供たちとの楽しい思い出があるでしょう。それを書けないほど疲れて

   いらっしゃるのでしょう。からだと心に元気が生まれるまで、休んでくださいね。

   ただぼんやりするのではなく、心が喜びを感じ、感動が重なるものにふれながら

   自分を充実させてあげてください。


   あなたの明日にステキなことがありますように。

 ・15年ほど幼稚園の園長をしていました。重度自閉症児のいる普通クラスの

  担任も同時にしていました。

  園長になったのは、あなたが書かれたような園ばかりなのにショックを受け

  園児6人から、新設幼稚園を立ち上げました。

  いまだにそのような園があるのですね。

 ・精神的にも大変なときに、園に挨拶に行く・・・という決心をされたのですね。

  退職届が受理されたのなら、行かなくてもいいのです。そのあとのことは

  誠実なあなただからこその発想です。また、それを決めた...続きを読む

Q保育園を退園する時、先生方にお菓子など渡すべきですか?

保育園を退園する時、先生方にお菓子など渡すべきですか?

こんにちは。
1歳10ヶ月の子供を去年の9月から保育園に預けていたのですが
来月で一旦退園することにしました。

退園の理由は
・子供が毎週のように熱を出し保育園を休む事(熱性ケイレン持ち)
・その度に仕事を休まないと他にみてくれる人がいない
・私が今働いている職場は元々いた事務員さんが産休の間だけの臨時で来月で終わる
です。

そこで相談ですが、卒園でなく途中で退園する場合は
退園する日に「お世話になりました」とお菓子などを渡すべきでしょうか?
そんな事をしたらいけないものですか?
もし渡すとしたら、誰に渡すべきですか?園長?担任?

Aベストアンサー

保育士してました。
最後の登園日に担任と園長に挨拶すれば十分だと思いますよ。
菓子折り等は渡さなくても大丈夫です。


菓子折りを渡したいならば担任は他のお子さんの対応もあるでしょうから園長へでも良いと思います。

Q保育園の先生の退職祝いについて

こんにちは、下記についてのご意見をお願いいたします。

今月末に、子どもを預けている保育園の先生が結婚退職することになりました。認証保育園で、子どもは0歳クラスです。
保護者会というのも特にないので、個人でお祝いを渡したいのですが、お返しは不要なので、できるだけ相手の負担にならないようなものを考えているのですがよいものが思いつきません。

子どもにカードを描いてもらって渡す、というのも、まだ小さすぎてできそうにありません・・・。

このような場合どういったものをお渡ししたほうがいいでしょうか?
よろしくお願いいします。

Aベストアンサー

お返しが要らないとの事であれば、金額的にも500~1000円までですね。

親子のプリクラを貼った「ありがとう(おめでとう)カード」と、500~1000円の洋菓子のミニセット(クッキーなど)またはハンカチが定番ですね。

Q上の子の保育園送迎時、新生児はどうやって連れて行く?

 現在妊娠9ヶ月、10月下旬に第2子を出産予定です。その時点で、いま保育園に通っている上の男の子は、2歳3ヶ月になります。

 保育園へは、ベビーカーを押して歩いても15分で行けますが、今は自宅→徒歩1分で最寄り駅→電車で1駅(3分)→徒歩5分→保育園 で通っています。上の子は、歩いたりベビーカーに乗ったり…(ホームでは危ないのでベビーカーに乗せます)、上の子のペースに合わせていると、電車の待ち時間もあるので、片道大体30分弱でしょうか。

 出産後、上の子の保育園送迎時に、首が据わる前の新生児をどうやって連れて行くか、迷っています(首が据わったら、昔ながらのおんぶ紐を使うつもりです)。
(1)A型ベビーカーに乗せて、上の子は歩かせるorバギーボード(って言うんでしたっけ?)に乗せる
(2)スリングを使い、上の子はベビーカー
(3)横抱き専用の抱っこ紐(ニンナナンナ)を使い、上の子はベビーカー

 (1)が一番楽そうですが、上の子に「抱っこ~」と大グズリされた時に大変そうだな、と…(あまり甘やかさないようにしたいのですが)。
 (2)と(3)は、上の子の扱いは楽ですが、新生児を30分以上、持ち運んでも良いものかと…。ちなみに上の子のときは、スリングは使わず、首が据わるまで横抱き紐→据わってからは昔ながらのおんぶ紐を使っていました。なので、スリングは初使用の不安があり、横抱き紐は、かがんだりした時にちょっと不安定だったなあ、という記憶があります。
 スリングの場合は購入しますが、A型ベビーカーor横抱き紐の場合は、上の子同様、レンタルで済ますつもりです。

 「この方法がいい」とか「私はこんな風にしていた」とか、アドバイスいただけると嬉しいです。また、スリング派の人は、おすすめスリングも教えていただけると助かります。

 どうぞよろしくお願いいたします。

 現在妊娠9ヶ月、10月下旬に第2子を出産予定です。その時点で、いま保育園に通っている上の男の子は、2歳3ヶ月になります。

 保育園へは、ベビーカーを押して歩いても15分で行けますが、今は自宅→徒歩1分で最寄り駅→電車で1駅(3分)→徒歩5分→保育園 で通っています。上の子は、歩いたりベビーカーに乗ったり…(ホームでは危ないのでベビーカーに乗せます)、上の子のペースに合わせていると、電車の待ち時間もあるので、片道大体30分弱でしょうか。

 出産後、上の子の保育園送迎時に、首が...続きを読む

Aベストアンサー

こんばんは。
昨年の9月上旬に第二子を出産しました。
上の子は当時2歳半でした。

私は産後10日から、徒歩10分の保育園に、下の子を抱っこ紐・上の子の手を引いて徒歩というスタイルで保育園の送迎をしていました。(と書くと、他の回答者さんに比べて無謀に見えるかもしれませんが、私は実はかなり慎重な人間です。)
次のような条件の下で決めました。
・自分がすこぶる安産で体調がよかった(産後1週間には余裕で自転車や車の運転ができていました。)
・下の子の健康状態に不安がなかった。
・気候が良かった
・上の子は人見知りが激しく、頑固で変化を受け入れない性格。(保育園をしばらく休んでしまうと再び慣れるのに時間がかかることと、家にいたら新生児につきっきりの私に激しくストレスを貯めるだろうという想像がつきました)
・親兄弟や親戚からのヘルプは望めない
・ヘルパーさん等は上の子の性格上、慣れるのにかなりかかりそうなのと、夫が乗り気でなかった(万が一のことがあったら・・・ということみたいです)

上記の条件の一つでも欠けていたら違う選択をしていたかもしれませんが、結局そんなわけで消去法的に自分が下の子を連れて送迎するという選択になりました。
でも何しろ自分は慎重なので、下の子の体調がイマイチのときや悪天候のときは上の子を休ませたり、夫に残業返上で送迎してもらったり、お迎えの時間を早めたりと工夫しました。
スピード安産だったせいか、自分の体調はほとんど安定して好調でした。

通常のスーパーへの買い物も同じ頃から開始しました。
生後1ヶ月くらいまではスリング、その後ベビービョルンのベビーキャリア、2ヶ月以降はベビーカーがメインです。

冬季も保育園に出入りしていたせいか、下の子は4ヶ月頃からたびたび風邪を引き、たまに発熱もありましたが、臨機応変に上の子を休ませたり夫に頼んだり・・・で冬を乗り切りました。
今年の春に下の子を入園させてからは先にたくさん風邪を引いたせいかとても丈夫で、今までの間にまだ2回しか休んでいません。

ということで条件さえ揃えば無理ではないと思います。
散歩も、本によっては産後2週間くらいからぼちぼち始めてよいと書いてあるものも見たことはありますし。(1ヶ月外出は控えるというのは子供への配慮以上に産後の母親の安静を気遣ってのことかな?とも思います。子供は2週間も1ヶ月もそうとう弱々しいですから。)
でも質問者様の場合は10月下旬となると判断は難しいかもしれませんね。
一体験談として読み流していただければと思います。

こんばんは。
昨年の9月上旬に第二子を出産しました。
上の子は当時2歳半でした。

私は産後10日から、徒歩10分の保育園に、下の子を抱っこ紐・上の子の手を引いて徒歩というスタイルで保育園の送迎をしていました。(と書くと、他の回答者さんに比べて無謀に見えるかもしれませんが、私は実はかなり慎重な人間です。)
次のような条件の下で決めました。
・自分がすこぶる安産で体調がよかった(産後1週間には余裕で自転車や車の運転ができていました。)
・下の子の健康状態に不安がなかった。
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