月給40万の手取り金額を教えてください

掲題の件につきましてご質問させてください。

支給額が下記の場合、手取りは、給料/ボーナスそれぞれどのくらいになるのでしょうか？
・月給40万
・ボーナスは夏冬それぞれ、105万

尚、上記の前年度の月給は、支給額 45～46万くらい/ボーナスは60万くらいでした。

以上、実情やご経験等から推測頂ける場合には、ご教授下さい。
何卒宜しくお願い致します。

No.3 ベストアンサー 回答者： dadachamame 回答日時： 2008/11/09 23:52

このサイトで知った、参考数値が出せるサイトです。

http://www.tedorigaku.com/

会社が厚生年金基金の類を追加してる場合は、もっと手取りは減りますし、家族手当や住宅手当など独自の福利厚生での手当てがある場合、ボーナスの基準は普通「基本給ベース×○月分」なので、手当ては計算に含まれません。
私が勤めてた時の会社は、基本給が安く昇給はほぼ手当て部分で調整されていたので、業績良くてもボーナスが反映されない給与体系でした。

この回答へのお礼

参考サイトのご提示有難う御座います。
非常に参考になりました。この様なサイトが存在するのですね。
助かりました。有難う御座いました。

お礼日時：2008/11/10 13:25

No.2 回答者： coco1701 回答日時： 2008/11/05 06:50

以下推測です

・月給40万・・・支給総額が40万の意味で・・手取34万前後
　（控除は、所得税・住民税・健康保険・厚生年金・雇用保険）
・賞与105万・・支給総額が105万の意味で・・手取90万＋α
　（控除は、所得税・健康保険・厚生年金）

この回答へのお礼

有難う御座います。
推測とはいえおおよその範囲で分かれば良く、イメージつきました。
賞与はもっと80+αくらいかと考えていました。

控除でこれ以外に引かれるものがある場合って何になるのでしょうか？

お礼日時：2008/11/05 09:57

No.1 回答者： splwtr 回答日時： 2008/11/05 03:17

税金を含め一定に引かれるのに

ボーナスに４５万円引かれる理由が判りません。

前年度と今年度って、会社の組合があれば違います。
（また、労働条件についても。）

尚、支給額と月給は、意味が違うので単位を揃えてください。

結論：謎です。