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雇用保険をすぐもらう方法を教えてください。
よろしくお願いします。
ちなみに私は腰痛です、

A 回答 (2件)

腰痛で働けないので退職ということでしょうか?


でしたら、雇用保険の失業給付は受けられません。
失業給付は、働ける状態にある人が受けるものだからです。
むしろ、健康保険の傷病手当金が該当するかと。
退職後も傷病手当金を受けるには、被保険者期間が1年以上あること、
退職日までに受給権が発生している(傷病のための欠勤が連続4日あること)です。
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はじめまして、よろしくお願い致します。



補足要求します。

あなたの勤続年数、自己都合?(会社都合?)、腰痛でどのくらい悪いのか(障害者2級以上?)

最低、6ヶ月以上の雇用保険料の納入者が対象です。
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