生き残る方法はありますか？ １月から採用され只今引き継ぎを、受けています。 どうやら違法行為をしてい

生き残る方法はありますか？

１月から採用され只今引き継ぎを、受けています。
どうやら違法行為をしている会社のようで怖くなりました。
正にやめる事が一番だとは思ってはいますが、
それでも意気込んで転職した上の転職だったので、やるせなくて、
万が一働き続ける方法があるだろうかと思いあぐねています。
社長の、指示で仕事したとちゃんとメモ書きしていても私が悪くなりますか？
前任者に聞くと常に日頃社長は事務が勝手にやった、全て事務に任していると周りの方にいっていらっしゃるようです。

違法は何処でもやっているとおっしゃっているようで、正直悲しいところです。
方法があるものでしたら教えて下さいませ

No.7 回答者： jantremi 回答日時： 2017/01/18 14:23

前任者もそれで退職したのではないですか？前任者がマスコミや検察に暴露したら一貫の終わりですね。

この回答へのお礼

はい。その通りです。
入らないとわからないもどかしさ、残念な気持ちをかみしめています。

お礼日時：2017/01/18 14:44

No.6 回答者： LRうす 回答日時： 2017/01/18 10:59

どこの会社でも、少しでも有利なようにはしますが、法に触れるようなことはしません。

触れそうなこともしないし、怪しい時は事前に相談に行くものです。特に最近はコンプライアンスが重要視されていますので、凄く厳しめになっています。
三菱自動車は、燃費を嘘ついただけで破綻して日産に買われちゃいましたよね。
わかっていて仕事していれば、社長指示でも、あなた自身犯罪者。犯罪者を親に持つ子供は可哀想ですね。
私なら犯罪者になりたく無いから、すぐやめます。辞める理由はドクターストップが出たとかなんでもいい。そして、役所に説明に行きます。そこまでしなければ、あなたが働いていた事実から、犯罪に一時的に加担したと扱われるでしょう。未必の故意！

この回答へのお礼

入社７日ですが、頑張って、本当の気持ちを社長に言わなければとおもいます。
勇気がでます。ありがとうございます。

お礼日時：2017/01/18 14:43

No.5 回答者： tanzou2 回答日時： 2017/01/18 07:43

社長の、指示で仕事したとちゃんとメモ書きしていても

私が悪くなりますか？
　　　↑
そのメモが信用出来て、証拠となる場合でも
社長が正犯で、質問者さんが幇助犯、という
ことになります。



方法があるものでしたら教えて下さいませ
　　　↑
証拠を持って弁護士に相談しましょう。
相談だけなら、数千円です。

この回答へのお礼

知っててやることには変わりないですものね。
ボイスレコーダーを購入しなければ！
この度は回答頂きありがとうございます

お礼日時：2017/01/18 10:11

No.4 回答者： kyoromatu 回答日時： 2017/01/18 07:18

>国や県に対しての窃盗行為になります。

そこまで知らされて・知っているならもう
躊躇することはないでしょう　している場合でもないと思います。

そうして得た不法所得の資金がどこに流れているのか
おそらく前任者は知ってしまったのかも

この回答へのお礼

人生の、やりがいをここに求めたらだめですよね。
狭い街なので、また選択ミスをしてしまいました。

回答下さり、ありがとうございました

お礼日時：2017/01/18 10:10

No.3 回答者： kyoromatu 回答日時： 2017/01/18 06:26

どういう業界かわかりませんが、前任者の話から

かなりヤバそうな気がします。

政治家の秘書が・秘書がと同じ類でしょう

>社長の、指示で仕事したとちゃんとメモ書きしていても私が悪くなりますか？
そんな輩ではその程度じゃダメでしょう

逆にメモで指示してもらって
ボイスレコーダーでガッツリ証拠抑えておいて常に危機管理でしょう
とにかく騙しがきくとか舐められたら即終わりですよ
それと付け込まれるような借りをつくったらおしまいです。　とにかく
仕事より疲れそう

ということで
生き残ることを考えるよりまだ試用期間でしょうから
さっさと辞めることを画策したほうが良さそうに思います。

この回答へのお礼

回答頂きましてありがとうございます。
前任者の方が正直に、引き継ぎをしてくださったばかりに、、、と心苦しいのですが、私の人生でもあるので、考え直してみようとおもいます。
私の頑張り、労働力を買ってもらえる会社になかなか巡り会えず、滅入ります。
子供の手前、頑張る母の姿を見せないと！と思っています。
ありがとうございました

お礼日時：2017/01/18 06:38

No.2 回答者： くんこば 回答日時： 2017/01/18 06:03

脱税ですか？

粉飾決済かな？

犯罪と分かってて加担してるならマズイですよ。分かってなくても、給料の取りっぱぐれがあるかも（バレた時ね）
そこの給料が特別良くないなら、辞めた方が無難です。

そこで頑張りたいなら、給料交渉でもしては？
「毒を食らわば皿まで」
まぁ自己責任でね。

この回答へのお礼

そうですよね。私自身の資質の問題にも及びますよね。

仕事は一生懸命したい。
いい加減に仕事は、したくない
そんな思いで転職したのにこの場に及んで残念無念です。
職場は入らないとわからないもので、哀しいですね。

お礼日時：2017/01/18 06:13

No.1 回答者： goold-man 回答日時： 2017/01/18 05:48

どんな違法行為ですか？

犯罪に関することなら＜事務が勝手にやった、全て事務に任している＞により刑事事件になると責任重大です。（辞める方がいいかも）
単なる職務上の違法行為なら部外へ出ることもないでしょう。

この回答へのお礼

ご尤もで、よくよくわかっているつもりです。

内容を何処までいっていいものなのか思案しますが、国や県に対しての窃盗行為になります。
社長の指示でも、社長が逃げると事務のせいになりますか？

お礼日時：2017/01/18 06:01