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労働闘争
の検索結果 (10,000件 161〜 180 件を表示)
月の労働時間はどのくらいですか
…皆さん何の仕事をしていますか 17時〜18時頃の帰宅ラッシュ、満員の電車でいつも思います。 定時で帰る人、通勤する人はどんな仕事をしているのでしょう、毎月の労働時間はどのくらい...…
日本の労働で質問です。 【日本が貧乏なのは日本人が働かないから】と言われる方がいました...
…日本の労働で質問です。 【日本が貧乏なのは日本人が働かないから】と言われる方がいました。 私は日本人が働かない根拠は何でしょうか？と質問すると【高度成長期と比べて年間で300時...…
フレックスタイム制 (3ヶ月 520時間)での日曜出勤は3ヶ月520時間以内なら普通労働時間でOKで
…フレックスタイム制 (3ヶ月 520時間)での日曜出勤は3ヶ月520時間以内なら普通労働時間でOKですか? 割増不要ですね。…
労働基準監督官のブログ副業について
…私は今Marchに通う大学２年生理系です。 大学１年生の頃からブログをはじめて、現在アドセンスで月１万円ほど稼いでいます。 最近、将来の職業を調べていた所、国家公務員の労働基準...…
日本で働いているベトナム人労働者の、ベトナムにいる家族全員にもベトナムでの医療全てに...
…健康保険を適用して3割負担で、日本の健康保険料から支払う事が6月1日より実施されます。 日本人のほとんどが払っている健康保険料で日本で働いているベトナム人労働者のベトナムに住...…
月平均所定外労働時間ってなんですか？ また、それが7時間ってどうですか？ さらに、皆さん...
…月平均所定外労働時間ってなんですか？ また、それが7時間ってどうですか？ さらに、皆さんはどのくらいか教えてください…
労働条件通知書について
…こんばんは。転職活動中の男(30代)です。 昨日ある会社から内定の旨の電話を頂きましたが、詳しい労働条件を聞くのを忘れてしまいました。 入社する意思はありますが、一応、確認して...…
8時間を超える労働の場合、休憩が60分必要だと思うんですが、55分とかできっちり60分休憩を取...
…8時間を超える労働の場合、休憩が60分必要だと思うんですが、55分とかできっちり60分休憩を取らなかった場合違法になりますか？ 事業者側が労働者に60分休憩を与えていれば法律上は大丈...…
労働基準監督所に相談するべき？
…閲覧ありがとうございます。 8月にA型事業所を退職しました。 退職日から１ヶ月以上経ちますが、離職票・雇用保険被保険者証・源泉徴収票が届いていません。 上記の書類が必要だと...…
ベジタリアンでも重度な肉体労働の職業はできますか？
…ベジタリアンでも重度な肉体労働の職業はできますか？ 私自身はベジタリアンではありません。 でも野菜を多く肉よりは魚を多く、肉や魚に頼らず豆腐・納豆・豆類などからの植物性たん...…
Wワークの労働基準法違反
…今年、Wワークをし始めました。 生計を立てるために自分の意思で働きました。 A社ではアルバイトですがシフトを入りすぎているため、 途中から週30時間以上の条件で社会保険に加入しなけ...…
仮面ライダーブラックこと南光太郎はコーヒーは無糖しか飲まない!勤めてる職場も低賃金で長...
…仮面ライダーブラックこと南光太郎はコーヒーは無糖しか飲まない!勤めてる職場も低賃金で長時間労働だ！そのこころは？…
転職3日で辞めたい。 採用時の労働条件通知書と休日数が明らかに異なるため、退職を考えてい...
…転職3日で辞めたい。 採用時の労働条件通知書と休日数が明らかに異なるため、退職を考えています。（内定承諾時は土日祝休みだったが、実際に祝日は公休扱いでなく、欠勤か有休消化...…
誰でも、勤労の義務や権利があるのに、非正規労働者というのは、おかしいと思います。勤労...
…誰でも、勤労の義務や権利があるのに、非正規労働者というのは、おかしいと思います。勤労の義務及び権利妨害だと思います。どう思いますか?…
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