週に1回の休日について

例えば、1週間のうちに1日勤務（8時間）を3回、半日勤務（4時間）を4回行う、ということは『週に1回の休日』というルール的にOKでしょうか？
週40時間のルール的にはOKですし、半休が4回あり合計で2日休みを取っています。

よろしくお願いいたします。

No.5 回答者： 建前嫌い本音で回答 回答日時： 2020/01/29 16:46

ダメです

一週間に一日の休日がありませんから。最後の一日は　休日出勤です
例えば　毎日４時間のアルバイトでも　週休制は必要です。現実は違うところも多いけど

No.4 ベストアンサー 回答者： Zincer 回答日時： 2020/01/29 16:29

労働基準法上の休日の定義を満たしていません。

「連続した２４時間」の条件すら満たしていません。
そして連続した２４時間であっても、原則的に暦日（0時から24時）である必要があるのです。
下記の条件ですら休日とはならないのです。
https://www.sr-hirata.com/posts/post39.html

No.3 回答者： AVENGER 回答日時： 2020/01/29 16:08

＞半休が4回あり合計で2日休み

にならないのです。
単に４時間労働した日が４日あるだけ。

No.2 回答者： youyoulife1 回答日時： 2020/01/29 16:06

1週40時間という法定労働時間内に収まっています

4週間を通じて4日以上の休日、っていうのにもおさまっていますので
ルール的にOKだと思います。

No.1 回答者： 転生 回答日時： 2020/01/29 15:57

社則にどう書いてあるか?です。