懲戒？

私の会社で営業職なのに、仕事が出来ないからという理由で事務職の仕事をしている方がいます。 もし人事に通報された場合、懲戒処分になってしまうのでしょうか？なぜかというと、営業職って事務職より年間100万円以上給料が高いので営業職のまま事務職の仕事をするのは不正になるのではと気になるからです。この場合、正式に異動や職種転換させなかった上司が処罰されることになるのでしょうか？

No.2 回答者： ほい3 回答日時： 2021/04/16 15:09

会社の内規次第です。

多くの会社の営業職は、成約数や、売上高に応じた
成果手当が支給されます。その分が事務職だと0に
成ると思います。
結局、事務職並みの給与に下がっていると思いますが。

この回答へのお礼

私の会社は固定給のため、給与に影響はありません。昇給に遅れがあるのみです。

お礼日時：2021/04/16 16:22

No.1 回答者： joypeet 回答日時： 2021/04/16 15:05

通報して下さい。

悪事見つけたら、ワクワクするでしょ。
納得するまで、トコトン正義の鉄拳振るいましょう。楽しいですよ。