プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

仕事の福利厚生のことなのですが、社会保険もなくボーナスもなく残業代も出ない小さな会社でも上司は良い人で働きやすい会社と、逆に福利厚生はバッチリだけど人があまり良くなく働きずらい会社、みなさんはどちらを選びますか?

A 回答 (1件)

少なくとも前者は違法では。


いずれも違法ではないという前提で比較しませんか?
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