セクハラで免職になったり、性犯罪を犯すような人は、どうして同じような事を繰り返すのか、再犯率が高いと

セクハラで免職になったり、性犯罪を犯すような人は、どうして同じような事を繰り返すのか、再犯率が高いと言われます。
遺伝子レベルでそういう癖があるのだと思いますが、雇用する側として防止できる策はありますでしょうか？

No.1 回答者： ニコちゃん小者 回答日時： 2023/03/19 11:56

遺伝子レベルだとしたらあらかじめ生殖機能を切り離すしか。

No.2 回答者： sukopon 回答日時： 2023/03/19 11:59

性的な事って脳が覚えちゃって癖になるんだそうです

特に酷い性犯罪はやめるのが難しいらしいです
一種の麻薬ですね

No.3 回答者： kosn 回答日時： 2023/03/19 12:02

・そもそも採用するときにできる限り過去を調べ、採用しない。

・面接時に「実は過去このようなことがあったので申し訳ないが皆さんに聞いている」と前置きし、セクハラや性犯罪が自社内で起きてクビにした等「この会社でそれをすると大事になる（なぁなぁにせずきちんと処分される）」と印象づけるエピソードを話した上、「疑いを含めて、そのようなことをしたことはないですよね？」と確認する
・きちんと倫理観があり、加害者を処罰することを面倒がらない人間を上に立たせ、よく監視させる
・被害者が匿名で相談できる窓口を作り、被害者の匿名性を守った上で調査処罰する
・新人や女性社員、男性でも信用できると見なした人に「（言い方は悪いが）あなたはスパイです、周りでセクハラや性犯罪の疑いがあればすぐにこちらへ連絡してください」と、被害の訴えではなく監視業務として報告するよう伝えてから配属することで報告させやすくする
・会議室は部分的にでも良いのでガラス張りにする

この回答へのお礼

監視、スパイ的な役割を置くが効果的でしょうか

お礼日時：2023/03/19 12:23

No.4 回答者： ssec 回答日時： 2023/03/19 12:08

先進国の多くでは、既に性犯罪者にGPS付き電子足環を装着することが義務つけられています。

アメリカでも韓国でも導入されていて、まもなく日本でも導入される動きになっています。

No.5 回答者： tanzou2 回答日時： 2023/03/20 06:44

セクハラで免職になったり、性犯罪を犯すような人は、

どうして同じような事を繰り返すのか、
再犯率が高いと言われます。
　↑
これは、ある程度遺伝です。
性犯罪歴のある人物の実の子どもが性犯罪を
犯す確率は、平均の５倍。
異父兄弟が性犯罪を犯す確率は２倍。



遺伝子レベルでそういう癖があるのだと思いますが、
　↑
女性８人をレプ殺人した死刑囚「大久保清」
の父も祖父も同じ犯罪を犯していました。



雇用する側として防止できる策はありますでしょうか？
　↑
ありません。

米国や韓国では足輪をつけるなんてことを
やっていますが、効果が無い、と、報告
されています。

それで、最近、米国では行動認知療法という
心理学的手法や
化学的去勢と言われる薬物療法を施して
一定の効果を上げています。